Aufgabe 3.2. Hören Sie sich das Lied ″PowerFrau″ von Wise Guys an und füllen Sie die Lücken aus. 


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Aufgabe 3.2. Hören Sie sich das Lied ″PowerFrau″ von Wise Guys an und füllen Sie die Lücken aus.

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ภ๏Ŧгเ

… mittlerweile machen das schon einige Männer, ich kenne allerdings nicht sehr viele, oft ist es auch so dass die Männer weniger verdienen als Ihre Frauen, oder wenn Kündigung dem Manne droht, einige machen es bestimmt aus Überzeugung. Wie dem auch sei ... die Zeiten ändern sich... Ich finde es nicht weibisch, glaube aber dass die jeweiligen Männer sich nach einiger Zeit verändern und sich Ihrer Rolle nicht mehr so sicher sind, aber es kommt immer auf den Mensch an.

zickalot...

Es gibt viele Männer die zuhause bleiben und die Frauen arbeiten gehen, mach dir keine Sorge... das ist heutzutage nichts Unmögliches.

nusstoer...

Du verstehst denn Sinn einer Kita in keinster Weise, die ist wichtig für die Entwicklung eines Kindes. Väter die Elternzeit nehmen, find ich Klasse, leider geht es aus finanziellen Gründen oftmals nicht. Ich kenne eine zum 4.mal werdenden Vater der jetzt beim 4. Kind Vaterzeit nimmt.

häschen

Wenn Männer zuhause bleiben, wegen der Kinder, finde ich das echt cool! Er Hausmann, Sie geht arbeiten! Das sollte es viel öfter geben!

Ich glaube auch das viele Männer das vielleicht gerne machen würden – und jetzt kommt dass ABER!!!!

Leider ist es bei den meisten so, dass der Mann mehr Geld verdient als die Frau, das diesen Gedanken unrentabel macht, da man als Familie auf Geld angewiesen ist und es ja meistens sowieso schon immer zu wenig davon gibt.

Des Weiteren würden die meisten Männer Probleme mit ihrer Arbeit bekommen! Das will der Staat zwar nicht wahr haben, aber es ist so. Wenn mein Mann damals gesagt hätte, oder auch heute sagen würde: "Ich mache jetzt ein Jahr Babypause", könnte er eine Stunde später im Büro seine Papiere entgegen nehmen!

Auf der Firma meines Mannes werden beispielsweise auch keine Frauen mehr eingestellt, denn die könnten ja irgendwann mal Kinder bekommen und währen dann ein nicht gewinnbringender Kostenfaktor.

Wie schon gesagt, ich finde es toll wenn Männer das machen, nur umgesetzt werden kann das wahrscheinlich in den wenigsten Fällen!

Schnuffe...

hallo!

also ich hab heute erst gehört, dass im Schnitt (ich glaub) jeder 5. Mann zuhause bleibt. Und wieso auch nicht?? wenn die frau gutes Geld verdient und der Mann sich die Hausarbeit zutraut ist das doch vollkommen ok.

leider ist das wohl immer noch das alte traditionelle Bild der Familie, das Menschen komisch gucken lässt, wenn der Mann zuhause bleibt. ich glaube aber (und bin auch froh drüber), dass sich dieses Bild langsam wandelt und es in ein paar Jahren nichts Besonderes mehr ist, dass der Mann zuhause bleibt.

nichts desto trotz bin ich der Meinung, dass es Frauen nun mal eher im Blut liegt, Kinder zu erziehen. Damit will ich nicht sagen, dass Männer es nicht könnten aber ihnen fehlt einfach dieser "mütterliche Instinkt" :)

Alpha

Nicht nur Frauen sind gut in der Hausarbeit. Wir Männer können das mindestens so gut ;-)

Grüße Alpha

Komet

Diese Männer gibt es, doch es sind nicht viele. Oft wird ihnen das sehr schwer gemacht. Ein guter Freund von mir wollte zu Hause bleiben.

Aber wegen seiner Arbeit ist das nicht drin. Ihm wurde deutlich genug, dass er es verstanden hat und verdeckt genug, dass es nicht illegal war, gesagt, dass er auf weitere Beförderungen in dieser Firma verzichten kann, wenn er in Elternzeit geht.

Alternativen gibt es nicht und mit 25 am Ende der beruflichen Karriere sein, ist nichts, was auch nur ansatzweise gut für seine Familie wäre.

Also bleibt Mama zu Hause und verschieb ihren Berufseinstieg um mehrere Jahre.

Das ist OK, sie macht es gerne. Aber der bittere Beigeschmack bleibt. Gesetze sind eine Sache.

Ländliche Sturheit und Ignoranz zerstören aber einiges.

den gibt es

Hallo,

vorweg ist schon interessant was so manche für Meinungen über Mütter haben.

Ist es finanziell machbar und geht die Familie nicht unter wie eine Hansekogge – warum sollte der Papa nicht in Erziehungszeit gehen? Ich finde des als super Idee – nur in Anbetracht der Einkommen der Frauen ist es eher selten machbar. Ich versteh auch nicht die Meinung, dass es bizarr oder unerhört sein sollte – warum.

Aber ich geh noch weiter – Kinder in die Kita verfrachten? Vielen Frauen bleibt gar keine andre Option, da die Männer zu wenig verdienen – bei Dir klingt das wie Knast eine Kita. Gerade da lernen Kinder das soziale – was ja mittlerweile auch für die Westdeutschen erwiesen ist, im Osten gab’s des Problems gar nicht. Nichts mehr mit angeblichen Rabenmüttern wie man nach der Wende beschimpft wurde. Und entschuldigt die Ironie – wo die Egoisten und vielfach Arroganten wohnten – merkte man.

Hapü

Ich denke schon. Mein Freund sagt immer bei einem Kind möchte er mal Mutterschaftsurlaub machen.

johnny´s mama

erst mal muss ich was zu den Vorwurf: sein Kind in den Kindergarten zustopfen sagen!

ich würde auch lieber zuhause bei meinem Sohn bleiben, aber mein Mann verdient nicht so viel und somit muss ich wieder arbeiten gehen! und außerdem wär es mir langweilig immer zuhause zu sein! wenn mein Mann arbeitslos wär dann würde er den Haushalt schmeißen! das ist für uns ganz normal!

Barbara B

In meiner eigenen Verwandtschaft und Bekanntschaft haben einige Väter diese Möglichkeit genutzt oder wollen sie noch nutzen ... und sind sehr glücklich darüber.

Devi

Mittlerweile rechnet es sich, wenn ein Mann zwei Monate Auszeit nimmt, oder länger, je nachdem ob die Frau im Beruf mehr verdient!

Aber es ist nicht nur eine Rechenfrage, sondern eher eine Frage des VERTRAUENS!

Viele Mütter sind der Meinung dass es niemand besser macht als sie selber, und diese Einstellung ist in vielen Fällen nicht wahr!

Mein Mann arbeitet in Schicht, und wenn er zu Hause ist, dann geh ich arbeiten.

Das machen wir schon über ein Jahr so und es klappt!

Sicher geht mein Sohn ab August in den Kita, aber lediglich ein paar Stunden morgens!

Das reicht! Er soll den Umgang mit anderen Kindern lernen und verstehen, dass er nicht der Mittelpunkt der Erde ist! Zu Hause wird er das bleiben, aber er muss es lernen!

Quelle: https://de.answers.yahoo.com/question/index?qid=20080612134111AAcujL1

 

Ich wecke sie mit meinem fröhlichsten Lachen:
"Aufstehn, Schatz,__________ machen!
Im Schrank liegt deine frisch gebügelte Hose,
Tomaten, Mozzarella und Basilikum sind in der Tupperdose!".
Sie sagt: "Die Sonne scheint - ich nehm den ___________,
heute wird es spät, wir trinken noch'n Martini
bei Salvatore. Bitte warte nicht auf mich.
Ich muss jetzt los. Vergiss die Blumen nich'!"
Ich strahl sie an und sag: "Mach dir keine Sorgen,
die Blumen und die Fenster mach ich gleich heute morgen.
Pass auf dich auf! Wann kommst du denn nach Haus?",
doch da ist sie schon lange aus der Türe raus.

Sie ist 'ne Power-Frau, die alle Tricks kennt.
Im Communication-Front-Consulting-Multi-Management
ist sie Main-Assistant-Chief-Controlling-Analyst.
Ich hab bis heut noch nicht verstanden, was das ist.
Doch sie weiß, dass sie sich auf mich verlassen kann:
Hinter jeder starken Frau steht 'n fleißiger Mann!

Die Blumen sind gepflegt, alle Fenster sind geputzt,
der Wohnzimmerteppich war die längste Zeit verschmutzt.
Mit meinem neuen Wasserheißdampfreinigungsgerät
kommt für den Dreck jede Hilfe zu spät!
Ich hab eingekauft und die Betten frisch bezogen
und aus Langeweile alle krummen Gabeln grad gebogen.
Jetzt warte ich auf sie und vermisse sie voll,
doch ich weiß, dass ich sie im _______nicht anrufen soll.

Sie ist 'ne Power-Frau...

Manchmal fühle ich mich müde und leer.
Mein Therapeut sagt täglich: "Nimm's nicht so schwer!
Ein eigenes Hobby wär geschickt und klug!"
Doch zum Töpfern bin ich einfach nicht geschickt genug.
Ich hasse ihren jungen _____________!
Sie lächelt und sagt, dass da absolut nix wär,
doch der Typ hat Muskeln, da komm ich nicht gegen an,
und ich trau ihr nicht. Sie ist ja auch nur ein Mann.

Sie ist 'ne Power-Frau und das ist ihre Art
der Rache für fünftausend Jahre ___________...
Doch im Scheidungsrecht kenn' ich mich bestens aus:
Wenn es so weit ist, dann behalt' ich das Haus!

Aufgabe 3.3. Bilden Sie die Sätze.

1. Gegen / zu / zivilisierte Gesellschaft / sein / kämpfen / Benachteiligung / jeder / und / Unterdrückung / die Aufgabe.

2. Nicht / Feminismus / und / können / viele Frauen / von / profitieren / Frauenbewegung.

3. Organisationstalent / die Frauen / und / seit Urzeiten / antrainiert / haben / bessere Bildungsabschlüssen.

4. Die Dynamik / erleben / Bedrohung / die weibliche Entwicklung / die Männer / nur als / können.

5. Weniger Stress / die alten Eltern / und / die Frauen / die geliebten Kinder / im Beruf / und / sich kümmern / etwas mehr / um / und / der Garten / möchten / haben.

 

Aufgabe 3.4. Frauen und Männer in Deutschland. Lesen Sie den Text und schreiben Sie die Zusammenfassung.

       Die im Grundgesetz geforderte Gleichberechtigung der Frauen ist in Deutschland – so wie in anderen modernen Gesellschaften auch – ein erhebliches Stück vorangekommen. So haben im Bildungsbereich die Mädchen die Jungen nicht nur eingeholt, sondern inzwischen sogar überholt. An den Gymnasien stellen sie 56 Prozent der Absolventen; der Anteil junger Frauen an den Studienanfängern der Universitäten beträgt knapp 54 Prozent. Von den Auszubildenden, die 2006 ihre Abschlussprüfung erfolgreich abgelegt haben, waren 43 Prozent junge Frauen. Immer mehr Frauen stehen im Berufsleben. Auch durch das seit 2008 geltende neue Unterhaltsrecht im Scheidungsfall wird es für Frauen immer wichtiger, einen Beruf zu haben. In Westdeutschland sind mittlerweile 67 Prozent der Frauen berufstätig, in Ostdeutschland 73 Prozent. Während Männer in der Regel einer Vollzeitbeschäftigung nachgehen, arbeiten Frauen häufig, besonders jene mit kleineren Kindern, in Teilzeit. Auch bei Löhnen und Gehältern bestehen nach wie vor Differenzen zwischen den Geschlechtern: So verdienen Arbeiterinnen nur 74 Prozent des Gehalts ihrer männlichen Kollegen und Angestellte lediglich 71 Prozent. Dies hat im Wesentlichen damit zu tun, dass Frauen häufig in niedrigeren und damit schlechter bezahlten Positionen arbeiten. Auch wenn sie inzwischen häufiger in die Spitzenpositionen der Berufswelt vorrücken, stoßen sie dabei nach wie vor auf erhebliche Karrierehindernisse. So sind zum Beispiel zwar knapp die Hälfte der Studierenden, aber nur ein Drittel der wissenschaftlichen Mitarbeiter und lediglich 15 Prozent der Professoren Frauen.

       Ein Haupthindernis beim beruflichen Aufstieg liegt darin, dass das Netz der Kinderbetreuung gerade für kleinere Kinder im europäischen Vergleich weniger gut ist und sich auch an der häuslichen Arbeitsteilung zwischen Frauen und Männern nur relativ wenig verändert hat. Der Kern der traditionellen Hausarbeiten – Waschen, Putzen und Kochen – wird in 75 bis 90 Prozent der Familien von den Frauen erledigt. Und obwohl 80 Prozent der Väter angeben, dass sie gerne mehr Zeit mit ihren Kindern verbringen würden, investieren Frauen, selbst die erwerbstätigen, doppelt so viel Zeit in die Kinderbetreuung wie ihre Männer. Bisher waren es auch fast ausschließlich die Frauen, die in Elternzeit gingen. Doch hat sich schon in den ersten neun Monaten nach Einführung des Elterngeldes im Januar 2007 der Anteil der Väter, die im Beruf pausieren, um sich der Kinderbetreuung zu widmen, mit fast 9,6 Prozent fast verdreifacht. Die Hälfte der Männer will allerdings nur zwei Monate zu Hause bleiben.

       In der Politik haben die Frauen sich inzwischen etabliert. In den beiden großen Parteien SPD und CDU ist fast jedes dritte beziehungsweise vierte Mitglied weiblich. Bemerkenswert entwickelt hat sich der Anteil der Frauen im Bundestag: 1980 stellten sie nur acht Prozent der Parlamentarier, 2005 waren es fast 32 Prozent. Im gleichen Jahr wurde Angela Merkel die erste Bundeskanzlerin Deutschlands.



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