фактори що її детермінують та способи подолання.

↑

⇐ ПредыдущаяСтр 50 из 99Следующая ⇒

Криза

Фактори, що детермінують кризу

Способи подолання

Криза навчально-профессональной орієнтації (14-15 або 16-17 років) на стадії оптації.

Неможливість реалізувати свої професійні наміри. Вибір професії без урахування своїх індивідуально-психологічних особливостей та психофізіологічних властивостей. Ситуативний вибір професійного навчального закладу.

Психологічно компетентне професійне консультування. Корекція професійних намірів.

Як видно з подолання криз професійного самовизначення можливо шляхом:
1. розвиток психологічної компетентності
2. розробка альтернативних сценаріїв професійного життя
3. підвищення професійної активності
4. створення оптимістичній професійної перспективи посилення «авторства» свого професійного життя
5. визначення нових смислів професійної діяльності
6. 7. зниження рівня домагань
8. самозбереження професійної цілісності особистості, передбачення можливих труднощів і втрат, вимушеного звільнення або зміни професії

До ефективних психотехнологіям подолання криз професійного становлення відносяться: психопрофілактика криз, діагностика соціально-професійних якостей особистості як інформаційна основа корекції професійно-психологічного профілю особистості, тренінги особистісного та професійного зростання, рефлексія професійного розвитку та складання альтернативних сценаріїв професійного життя, індивідуальне консультування, прогноз бажаних професійних досягнень . Психотехнології подолання криз професійного становлення створюють умови для прогресивного цілеспрямованого професійного становлення, сприяють професійної самоактуалізації працівників.

Познавательные статьи:



Техника нижней прямой подачи мяча

Комплекс физических упражнений для развития мышц плечевого пояса

Стандарт Порядок надевания противочумного костюма

Общеразвивающие упражнения без предметов