Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву
Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Виробнича логістика як підсистема логістики підприємстваСодержание книги
Поиск на нашем сайте Логістика - це галузь економічних знань, що знаходиться на стику декількох економічних дисциплін: маркетингу, організації виробництва, постачання, складського господарства, транспорту, обробки економічної інформації, об’єднуючи й інтегруючи їх. Формування, діяльність і зміни в логістичній системі підприємства зумовлюють реформування транспорту, постачання, збуту, складування і складської обробки, обробки інформації у бік їх комплексної оптимізації на основі нового принципу - логістичного управління. Логістику можна охарактеризувати як науково-практичну концепцію управління потоковими процесами, що відбуваються при проходженні потоків матеріальних ресурсів та відповідної їм інформації від джерела їх виникнення до кінцевого споживання з оптимальним співвідношенням логістичних витрат та задоволення споживачів. Схематично виробнича логістика як підсистема логістики підприємства показана на рис. 9. На рис. 10 наведено структуру управління інформаційними та матеріальними потоками підприємства -ВО «Зоря». Основна мета виробничої логістики - в організації відповідно до замовлень безперервного технологічного процесу при одночасній мінімізації запасів товарів та витрат на виробництво. Ця мета зумовлює такі функціональні завдання: - оперативне планування та управління виробництвом для скорочення часу виготовлення при збереженні оптимальних розмірів партій відповідно до отриманих замовлень; - безпомилкове виробництво з метою запобігання збільшення часу виготовлення та витрат на виправлення браку; - інтеграція внутрішньовиробничих транспортних та вантажно-пакувальних процесів і засобів виробництва; - мінімізація витрат на транспортно-складські та пакувальні процеси всередині виробництва; - поглиблення спеціалізації виробничих підрозділів підприємства; - мінімізація замороження оборотних коштів у незавершеній продукції; - максимальне використання виробничих потужностей підприємства; - мінімізація витрат ручної праці, підвищення рівня механізації та автоматизації праці; - мінімізація тривалості оборотного циклу; - мінімізація витрат зберігання готових упакованих виробів для збуту. Реструктуризація активів передбачає наступні заходи: 1) продаж частини основних фондів; 2) продаж зайвого обладнання, запасів сировини та матеріалів; 3) продаж окремих підрозділів підприємства; 4) зворотний лізинг; 5) реалізація окремих видів фінансових вкладень; 6) рефінансування дебіторської заборгованості. Фінансова реструктуризація пов’язана зі зміною структури і розмірів власного та позичкового капіталу, а також зі змінами в інвестиційній діяльності підприємства. Для цього здійснюються: 1) реструктуризація заборгованості перед кредиторами; 2) одержання додаткових кредитів; 3) збільшення статутного фонду; 4) заморожування інвестиційних вкладень. Фінансова реструктуризація обов’язково повинна супроводжуватися реструктуризацією виробництва. Найскладнішим видом реструктуризації є корпоративна реструктуризація, яка передбачає реорганізацію підприємства, що має на меті змінити власника статутного фонду, створення нових юридичних осіб та/або нову організаційно-правову форму діяльності. В межах такої реструктуризації виконують: 1) часткову або повну приватизацію; 2) поділ великих підприємств на частини; 3) виокремлення з великих підприємств підрозділів, зокрема об’єктів соціокультурного побуту та інших непрофільних підрозділів; 4) приєднання до інших чи злиття з іншими, потужнішими підприємствами. ФОРМИ РЕОРГАНІЗАЦІЇ Реорганізація підприємства може здійснюватися за такими формами: 1. Укрупнення підприємства - Злиття. - Поглинання. - Приєднання. 2. Подрібнення підприємства: - Поділ. - Виділення. 3. Без зміни розмірів підприємства: - Перетворення. Укрупнення підприємства до основних мотивів, що можуть спонукати санатора до реорганізації поглинанням, приєднанням чи злиттям з підприємством, що перебуває у кризі можна віднести наступні: Економіка підприємства Тема 20 ТРАНСФОРМАЦІЯ ТА РЕСТРУКТУРИЗАЦІЯ ПІДПРИЄМСТВ
|
||||||||||||||
|
Последнее изменение этой страницы: 2017-02-21; просмотров: 372; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 216.73.217.21 (0.006 с.) |