Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву
Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Состав месячного (годового) фонда оплаты трудаСодержание книги
Поиск на нашем сайте
Сдельная Повременная Доплаты до Доплаты до Доплаты до оплата оплата часового дневного месячной: фонда фонда фонда
Тарифный фонд оплаты труда (Зт)
Часовой фонд оплаты труда
Дневной фонд оплаты труда
Месячный фонд оплаты труда
Часовой ФОТ состоит из тарифного ФОТ и дополнительной оплаты за фактически отработанное время, в том числе за ночное время, вредность, выплаты рабочим по прогрессивным системам оплаты труда и премиальные поощрения. Дневной ФОТ состоит из часового ФОТ и предусмотренных вып лат, связанных с внутрисменными перерывами, например, оплаты перерывов матерям, имеющим грудных детей; доплата подросткам (до 18 лет) за сокращенный рабочий день. Месячный (годовой) ФОТ включает дневной ФОТ и доплаты за нерабочие дни: очередной и дополнительный отпуска; выполнение государственных обязанностей; выходное пособие. Сумма тарифного ФОТ и доплат к нему называется основной заработной платой. Фонды оплаты труда ИТР, младшего обслуживающего персона ла, служащих и пожарно-сторожевой охраны рассчитываются на основе средних должностных окладов и числа работников в каждой группе. Фонд оплаты труда учеников (ФОТ) определяется исходя из численности учеников (г), месячного оклада (е) ученика и срока обучения (t): ФОТу„ = г х / х е. В состав расходов на оплату труда (или фонд оплаты труда) вклю чаются все расходы предприятия, учреждения, организации на оплату труда независимо от источника финансирования включая денежные суммы, начисленные работникам в соответствии с зако нодательством за неотработанное время, в течение которого за ними
197
компенсирующее выплаты. В настоящее время за счет части чистой прибыли и заработной платы на предприятии образуется также фонд потребления, кото рый является основой доходов работников предприятия и включа ет: • фонд оплаты труда (ФОТ) — средства, начисленные для оплаты труда всех работников; • доходы (дивиденды, проценты), выплачиваемые по акциям трудового коллектива и вкладам членов трудового коллек тива в имущество предприятия, учреждения, организации; • денежные выплаты и поощрения. Различают средний доход и среднюю заработную плату работ ников. Средний доход работников в целом по предприятию, учрежде нию, организации начисляется исходя из суммы средств, направ ляемых на потребление, а именно: расходов на оплату труда, де нежных выплат и поощрений, доходов (дивиденды, проценты). Средняя заработная плата работников в целом по предприятию, учреждению, организации начисляется исходя из фонда оплаты труда работников, списочного состава (включая оплату труда со вместителей), вознаграждений по итогам работы за год и едино временных поощрений работников.
ИЗДЕРЖКИ ПРОИЗВОДСТВА. КАЛЬКУЛИРОВАНИЕ. СМЕТА ЗАТРАТ
СЕБЕСТОИМОСТЬ ПРОДУКЦИИ. КЛАССИФИКАЦИЯ И СОСТАВ ЗАТРАТ
|
||
|
Последнее изменение этой страницы: 2017-02-17; просмотров: 257; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 216.73.216.196 (0.006 с.) |