Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву
Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Модели систем управления охраной труда на уровне организацииСодержание книги
Похожие статьи вашей тематики
Поиск на нашем сайте В соответствии с требованиями ст. 212 ТК РФ Работодатель обязан обеспечить, в том числе, создание и функционирование системы управления охраной труда. В Российской Федерации действуют следующие основные стандарты в сфере, относящейся к СУОТ в организациях (табл. 2.1): Таблица 2.1 Международные документы и соответствующие национальные стандарты РФ
Поскольку модели СУОТ в организации, лежащие в основе документов ILO-OSH-2001 и OHSAS 18001:2007 практически эквивалентны, то между стандартом ГОСТ 12.0.230-2007, идентичным Руководству ILO-OSH-2001, и ГОСТ Р 54934 – 2012, идентичным стандарту OHSAS 18001:2007, также не существует принципиальных различий (рис. 2.2); оба эти документа ориентированы на непрерывное совершенствование (постоянное улучшение) СУОТ, необходимое для достижения целей организации в области охраны труда. Система управления охраной труда (по ТК РФ) – комплекс взаимосвязанных и взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели в области охраны труда у конкретного работодателя и процедуры по достижению этих целей. Система управления охраной труда (по ГОСТ 12.0.230-2007) – набор взаимосвязанных или взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели по охране труда и процедуры по достижению этих целей. Система менеджмента безопасности труда и охраны здоровья (БТ и ОЗ) (по ГОСТ Р 54934 – 2012) – часть системы менеджмента организации, используемая для разработки и реализации ее политики в области БТиОЗ, а также для менеджмента рисков в области БТ и ОЗ. Определения СУОТ и Системы менеджмента БТ и ОЗ во многом совпадают, поэтому, как правило, используется аббревиатура СУОТ, как более характерная для организаций на территории РФ.
В организациях, эксплуатирующих опасные производственные объекты, подконтрольные Ростехнадзору России, создаются и внедряются единые системы управления охраной труда и промышленной безопасностью (ЕСУОТ и ПБ). Пример: Единая система управления охраной труда и промышленной безопасностью ОАО "Газпром" (ЕСУОТ и ПБ) является одним из элементов общей системы управления в ОАО "Газпром" и устанавливает единый для всех организаций Общества, вне зависимости от форм собственности, порядок организации и проведения работы по охране труда и промышленной безопасности в соответствии с действующим законодательством, достижениями науки, сложившейся практикой в этом направлении. Основные элементы ЕСУОТ и ПБ сходны с положениями ГОСТ 12.0.230-2007 и ГОСТ Р 54934 – 2012, но практическая реализация этих элементов имеет ряд особенностей: 1. ЕСУОТ и ПБ разрабатывается с учетом требований Федерального закона № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов» и в соответствии с «Правилами организации и осуществления производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности на опасном производственном объекте». 2. ЕСУОТ и ПБ предусматривает разработку «Положения об организации и выполнении работ повышенной опасности». В данное положение, в том числе, входят: - обязанности должностных лиц, ответственных за организацию и выполнение работ повышенной опасности; - порядок оформления и выдачи нарядов-допусков, формы наряда-допуска; - порядок подготовки, допуска и производства работ, особенности организации и безопасного производства совмещенных работ; - требования к составлению перечня работ повышенной опасности, выполняемых с оформлением наряда-допуска; - порядок составления списка руководителей, специалистов, имеющих право выдачи нарядов-допусков; - дополнительные требования при производстве отдельных работ (газоопасных, огневых, земляных, грузоподъемным краном, ремонте трубопроводов, работ, связанных со спуском в колодцы, камеры и другие сооружения и т.д.). 3. Особое место в ЕСУОТ и ПБ занимают мероприятия по предупреждению аварийных ситуаций, обеспечению готовности к ним и ликвидации их последствий. Разработке также подлежат «План действий при авариях» и «Порядок технического расследования аварий и причин инцидентов на опасном производственном объекте». 4. ЕСУОТ и ПБ включает в себя, в том числе, процедуры по: - наличию и функционированию необходимых приборов и систем контроля за производственными процессами в соответствии с установленными требованиями; - приостановке эксплуатации производственного объекта в случае аварии или инцидента на производственном объекте; - проведению экспертизы промышленной безопасности зданий и сооружений, а также проведению диагностики, испытаний, освидетельствованию сооружений и технических устройств, применяемых на опасном производственном объекте; - выполнению требований промышленной безопасности к хранению и использованию опасных веществ; - разработке декларации промышленной безопасности; - организации регистрации опасных производственных объектов в государственном реестре; - организации получения в территориальных органах государственного надзора и контроля лицензий на осуществление видов деятельности, в т.ч. на эксплуатацию опасных производственных объектов; - предотвращению проникновения на опасный производственный объект посторонних лиц. Пример. Система управления промышленной безопасностью и охраной труда на ООО «ПО "Киришинефтеоргсинтез"» включает 10 принципов в организации работы по промышленной безопасности и охраны труда (ПБ и ОТ). - Принцип систематического обучения и тренинга производственного персонала. - Принцип неукоснительного соблюдения Правил и норм ПБ и ОТ. - Принцип систематического производственного контроля. - Принцип функциональных обязанностей и прав в области ПБ и ОТ. - Принцип "точно и в срок". - Принцип материальной заинтересованности. Оценка работы по ПБ и ОТ. - Принцип материально-технического обеспечения мероприятий по промышленной безопасности и охране труда. - Принцип производственной культуры и гигиены труда. - Принцип ответственности. - Принцип сертификации и стандартизации ПБ и ОТ.
|
|||||||||||||||||||
|
Последнее изменение этой страницы: 2016-12-30; просмотров: 976; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 216.73.216.196 (0.009 с.) |