Номинация «лучший работодатель по созданию условия для молодежи».

↑

⇐ ПредыдущаяСтр 4 из 4

Номинация «Лучший работодатель по созданию условия для молодежи».

1. «Лучший работодатель по созданию условий для молодежи» — номинация для работодателей, заинтересованных в притоке молодых кадров, желающих показать созданные условия работы, привлекательные для молодежи. Номинация реализуется в рамках 7 направлений:

- торговля;

- сфера питания;

- социальная сфера;

- банковское дело ;

- производство;

- юриспруденция;

- предпринимательство;

- здоровьесбережение.

2. Презентация в данной номинации должна включать представление условий труда, созданных для привлечения молодых кадров, самореализации и саморазвития молодежи.

3. Время презентации не должно превышать 5 минут.

4. Победители в номинации будут определяться Победители в номинации будут определяться путем он-лайн голосования на сайте:www.opora-vladimir.ru

5. Победители в номинации будут награждены дипломами и памятными призами.

Приложение 3

Заявка на участие в Фестивале профессий

(образец)

1. Наименование организации/учреждения: ____________________________________

_________________________________________________________________________

2. Адрес местонахождения участника: ________________________________________

3. Контакты участника (телефон, факс, электронная почта) : _____________________

_________________________________________________________________________

4. Контактное лицо, отвечающее за участие в Фестивале: ________________________

_________________________________________________________________________

(ФИО, должность, контактный телефон, электронная почта)

5. Площадка/номинация, в которой планируется принять участие (с указанием конкретной специальности, которую презентуете): _____________________________________________________________

_________________________________________________________________________

6. Дата заполнения: ________________________________________________________

_____________________________________/___________________

                                                           (ФИО, должность руководителя                   (подпись)                                                                                                                                              

                                                                организации/учреждения)                                                  

Познавательные статьи:



Техника прыжка в длину с разбега

Тактические действия в защите

История Олимпийских игр

История развития права интеллектуальной собственности