руководителя практики от профильной организации

ХАРАКТЕРИСТИКА-ОТЗЫВ

руководителя практики от профильной организации

(нужное подчеркнуть)

1. Понимание сущности и социальной значимости своей будущей
профессии:

а) понимает

б) не понимает

2. Отношение к прохождению практики:

а) заинтересованное

б) не проявил интереса

3. Отношение к выполнению отдельных заданий и поручений:

а) ответственное

б) инертное

4. Инициативность в ходе практики:

а) проявлял инициативу

б) был пассивен

5. Способность работать в коллективе:

а) способен

б) входит в коллектив с трудом

Компетенции формируемые в ходе практики сформированы в _______________ объеме.

                                                                                            (полном, неполном)

 Оценивание сформированности компетенций по результатам прохождения практики

Измеряемые образовательные результаты

Содержание работ

Вес

Оценка планируемых результатов по практике

Баллы

ПК-7

Знать:

- содержание работы этнокультурных центров и других учреждений культуры и функциональные обязанности их руководителей; 

- основы законодательства РФ о культуре; нормативные документы вышестоящих органов по вопросам культуры и искусств; 

- функции и технологию творческо-производственного процесса.

Уметь:

- разрабатывать стратегические и перспективные планы развития этнокультурного центра и других учреждений культуры; 

- использовать организационно-административные, психолого-педагогические и финансово-экономические методы управления деятельностью этнокультурного центра и других учреждений культуры; 

- творчески применять на практике методические принципы руководства различными учреждениями культуры.

Владеть навыками:

- организации деятельности этнокультурного центра, клубного учреждения и других учреждений культуры;

- организации теоретической и экспериментальной части выпускной квалификационной работы.

ПК-8

Знать:

- специфику локальных этнокультурных традиций и особенности социокультурной среды; 

- особенности управления организациями в этнокультурной сфере.

Уметь:

- создавать программы развития народного художественного коллектива; 

- оценивать результаты художественной деятельности; 

- налаживать межкультурное сотрудничество.

Владеть навыками:

- организации художественно-творческой деятельности коллектива народного художественного творчества с учетом особенностей его состава, локальных этнокультурных традиций и социокультурной среды;

- организации теоретической и экспериментальной части выпускной квалификационной работы.

ПК-11

Знать:

- методику написания положений, программ проведении фестивалей, конкурсов, смотров, праздников, мастер-классов, выставок народного художественного творчества, семинаров и конференций, посвященных народной художественной культур.

Уметь:

- обосновывать необходимость в организационно-методическом обеспечении, подготовке и проведении фестивалей, конкурсов, смотров, праздников, мастер-классов, выставок народного художественного творчества, семинаров и конференций, посвященных народной художественной культуре.

Владеть навыками:

- анализа эмпирической информации о современных процессах развития народной художественной культуры, 

- написания положений, программ проведении фестивалей, конкурсов, смотров, праздников, мастер-классов, выставок народного художественного творчества, семинаров и конференций, посвященных народной художественной культур.

ПК-12

Знать:

- основные принципы осуществления административно-организационной деятельности в сфере народной художественной культуры.

Уметь:

- разрабатывать планы работы учреждений и организаций, занимающихся развитием народной художественной культуры и народного художественного творчества.

Владеть навыками:

- планирования административно-организационной деятельности в сфере народной художественной культуры;

- осуществления административно-организационной деятельностью учреждений и организаций, занимающихся развитием народной художественной культуры и народного художественного творчества.

ПК-13

Знать:

- основные принципы стратегического и тактического управления малыми коллективами.

Уметь:

- нести ответственность за те или иные действия, используемые для предотвращения нестандартных ситуаций.

Владеть навыками:

- быстрого реагирования на нестандартные ситуации.

ПК-15

Знать:

- основные теории и концепции исследования народной художественной культуры, 

- современные процессы бытования народной художественной культуры.

Уметь:

- анализировать явления народной художественной культуры;

- формировать у населения духовно-нравственные ценности средствами народной художественной культуры.

Владеть навыками:

- распространения информации о народной художественной культуре;

- способами повышения культуры межнационального общения и сохранения этнокультурной идентичности разных народов средствами населения духовно-нравственные ценности средствами народной художественной культуры.

ПК-16

Знать:

- теоретические основы культурного наследия народов России; 

- традиции и современные достижения народного художественного творчества; 

- основные формы и методы культур-но-массовой деятельности.

Уметь:

- проводить анализ деятельности этнокультурных центров, музеев и других учреждений культуры; 

- применять на практике различные формы, методы и приемы пропаганды культурного наследия народов России, достижений народного художественного творчества.

Владеть навыками:

- методикой и технологиями организации деятельности российских и за-рубежных этнокультурных центров, музеев, других учреждений культуры, издательств, образовательных организаций, общественных организаций и движений по пропаганде культурного наследия народов России, достижений народного художественного творчества.

ПК-17

Знать:

- основные методы разработки по народной художественной культуре, этнокультурному образованию, этнопедагогике, социально-культурной деятельности.

Уметь:

- проводить исследования в сфере народного творчества.

Владеть навыками:

- сбора, обработки и систематизации теоретического и эмпирического материала;

- составления пояснительных записок к исследованиям по этнокультурной проблематике.

обобщение теоретической и практической части исследования;

0,3

5 баллов - •    оценка «отлично» выставляется студенту, если задания по выбранному им виду работы выполнены в полном объеме, по результатам исследования сделаны развернутые, логичные и грамотные выводы; содержание, оформление и защита отчета полностью соответствуют требованиям; руководителем практики дана отличная оценка деятельности студента в период практики;

4 баллов - •    оценка «хорошо» выставляется студенту, если задания выполнены в полном объеме, по результатам исследования сделаны общие выводы; содержание, оформление и защита отчета в целом соответствуют требованиям; руководителем практики дана высокая оценка деятельности студента в период практики с незначительными замечаниями (пожеланиями);

3 баллов - •    оценка «удовлетворительно» выставляется студенту, если задания выполнены в полном объеме, выводы по результатам исследования носят описательный характер; содержание, оформление и защита отчета в целом соответствуют требованиям; руководителем практики дана удовлетворительная оценка деятельности студента в период практики, высказаны конкретные замечания;

2 баллов - не выполняются требования на «удовлетворительно»

оформление исследования и подготовка презентационного материала по результатам исследовательской деятельности;

0,2

5 баллов - •    оценка «отлично» выставляется студенту, если задания по выбранному им виду работы выполнены в полном объеме, по результатам исследования сделаны развернутые, логичные и грамотные выводы; содержание, оформление и защита отчета полностью соответствуют требованиям; руководителем практики дана отличная оценка деятельности студента в период практики;

4 баллов - •    оценка «хорошо» выставляется студенту, если задания выполнены в полном объеме, по результатам исследования сделаны общие выводы; содержание, оформление и защита отчета в целом соответствуют требованиям; руководителем практики дана высокая оценка деятельности студента в период практики с незначительными замечаниями (пожеланиями);

3 баллов - •    оценка «удовлетворительно» выставляется студенту, если задания выполнены в полном объеме, выводы по результатам исследования носят описательный характер; содержание, оформление и защита отчета в целом соответствуют требованиям; руководителем практики дана удовлетворительная оценка деятельности студента в период практики, высказаны конкретные замечания;

2 баллов - не выполняются требования на «удовлетворительно»

Сумма баллов / 7

Порядок определения итоговой оценки по практике

Сумма баллов

Итоговая оценка

4,5 – 5

отлично

3,5 – 4,4

хорошо

2,1 – 3,4

удовлетворительно

В случае, если одно из заданий практики оценено как невыполнение требований на «3 балла» ставится итоговая оценка «неудовлетворительно».

Итоговая оценка за прохождение практики ________________

Руководитель практики профильной организации

«_____»_______________ 20____ г.           ___________________

М. П.

Познавательные статьи:



Организация работы процедурного кабинета

Статус республик в составе РФ

Понятие финансов, их функции и особенности

Сущность демографической политии