Участие наставников в проекте «лето моей карьеры» программы временной занятости для молодежи 14 -18 лет в летний период  

↑

▷ Содержание

Стр 1 из 2Следующая ⇒

 УЧАСТИЕ НАСТАВНИКОВ В ПРОЕКТЕ «ЛЕТО МОЕЙ КАРЬЕРЫ» ПРОГРАММЫ ВРЕМЕННОЙ ЗАНЯТОСТИ ДЛЯ МОЛОДЕЖИ 14 -18 ЛЕТ В ЛЕТНИЙ ПЕРИОД  

Цель программы - вовлечение несовершеннолетней молодежи в трудовую и активную социально-развивающую деятельность в городе Москва.

Приоритетные задачи:развитие компетенций будущего;знакомство с профессиями;получение первичного трудового опыта;поддержка социально-активной молодежи.
  
Мы приглашаем в наставники:

1. Студентов 3-4 курсов.
2. Имеющих опыт работы с подростковой группой в качестве вожатого, тренера, наставника, инструктора.
3. Нацеленных на развитие своих профессиональных и над профессиональных компетенций.
4. Готовых войти в команду организаторов масштабного проекта Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы.
5. Готовых пройти обучающую программу для наставников в конце мая 2019 г.
6. Готовых сопровождать и поддерживать группу подростков в один из периодов:          
              1 поток - с 10.06.2019 по 28.06.2019;
              2 поток - с 01.07.2019 по 19.07.2019;

           3 поток - с 29.07.2019 по 16.08.2019.

Общее количество наставников: 180 человек (по 60 наставников в каждом потоке, всего 3 потока)

Задачи наставника на программе:

1. Сопровождение участников своей группы (тренинговые занятия, экскурсии в бизнес компании, VIP-лектории, настольные и деловые игры).
2. Отслеживание индивидуального развития участников своей группы и заполнения оценочной карты развития группы.
3. Еженедельное проведение проектно-рефлексивной сессии со своей группой (подведение итогов недели и составление планов на следующую неделю).
4. Отслеживание посещения группы и информирование об этом менеджера своего потока.
5. Сопровождение проектной группы в разработке и реализации социально-значимых проектов.

Занятость наставника:

Май 2019г.

- Установочный тренинг, отбор в группу для обучения (2 дня по 100 человек)

- Обучение по программе подготовки наставников, отбор в команду наставников проекта (2 дня для 180 человек)

Познавательные статьи:



Коммуникативные барьеры и пути их преодоления

Рынок недвижимости. Сущность недвижимости

Решение задач с использованием генеалогического метода

История происхождения и развития детской игры