Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву
Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
Мета та завдання технологічної практикиСодержание книги
Поиск на нашем сайте Основна мета технологічної практики Метою технологічної практики є оволодіння студентами сучасними методами, навичками, вміннями майбутньої професійної діяльності, формування у них, на базі одержаних в Університеті знань, професійних навичок для прийняття самостійних рішень під час роботи в конкретних суспільно-економічних умовах, виховання потреби систематично поповнювати свої знання і творчо їх застосовувати в практичній діяльності. Основною метою технологічної практики є розвиток вмінь та навичок соціальної роботи з різними групами клієнтів за обраною спеціалізацією, опанування методами та технологіями соціальної роботи, закріплення, поглиблення та систематизація теоретико-практичних засад соціальної роботи, соціального захисту та обслуговування в Україні, розвинути навики науково-дослідної та управлінської діяльності. 1.2. Основними завданнями практики є: - закріплення теоретичних знань, одержаних під час вивчення предметів; - розширення знань про особливості обслуговування різних категорій клієнтів; - опанування традиційними та вивчення інноваційних технологій обслуговування клієнтів; - формування самостійності та відповідальності у визначенні сфер власної професійної компетентності; засвоєння основних методів і технологій, що використовуються в установах системи соціального захисту та їх структурних підрозділах; - набуття практичного досвіду застосування загальних і спеціальних технік і методик соціальної роботи; - виховання у майбутніх спеціалістів деонтологічного підходу до обраної спеціальності та усвідомлення необхідності постійно підвищувати свій професійний рівень; - формування компетентності у сфері методів і технологій соціальної роботи в системі соціального захисту населення; - формування творчого підходу до вирішення професійних завдань; - формування здатності у конкретній робочій ситуації виконувати наступні дії: - формування навичок слухання інших з розумінням і певною метою, враховуючи технологію ефективного слухання і невербальні засоби (міміка, жести, пози) і вербальні (запитання, перефразування, резюме, повторення думок клієнта); - спостереження та інтерпретування взаємовідносин по лінії „соціальний працівник - клієнт”; - формування навичок спілкування (знайти своє місце в колективі, налагоджуючи контакт з членами колективу і партнерськими організаціями); - підготовка до контакту (осмислити проблеми з урахуванням психологічних особливостей майбутнього співрозмовника, розробити план бесіди); - здійснення контакту (дотримуючись наміченого плану чи імпровізувати); - оцінка результатів контакту (плюси і мінуси, замітки для майбутніх зустрічей); - створення атмосфери доброзичливості, зацікавленості в проблемах клієнта; - участь у повсякденних видах діяльності, які не потребують професійної підготовки; - формування навичок аналізу: а) діяльності організації з її цілями, можливостями, обмеженнями; б) соціального оточення; в) практичних і юридичних рамок діяльності соціального працівника (знайомство із законодавством, положеннями, посадовими інструкціями). Вимоги до знань і вмінь В результаті проходження практики студент повинен знати: - основні форми та методи роботи в органах соціального захисту населення; - організацію роботи системи соціального обслуговування та послуг в Україні; - структуру соціальної служби – місця практики, завдання її підрозділів; - правове положення, основні завдання та функції установ; - повноваження та функції посадових осіб соціальної служби; - технологію та умови прийняття на обслуговування клієнтів соціальної роботи; - протипоказання та умови припинення обслуговування; - основні види послуг, що надаються структурними підрозділами установ соціальної сфери; - основи діловодства у соціальній роботі; - соціально-психологічні характеристики осіб, що обслуговуються; - основні установи, організації та заклади, які співпрацюють з соціальною службою; - проблеми соціального захисту отримувачів соціальних послуг, психологічні особливості організації роботи з цією категорією. уміти: - застосовувати на практиці основні та спеціальні методи та технології соціальної роботи; - кваліфіковано, у відповідності з нормативними інструкціями, визначати наявність у громадян права на допомогу чи обслуговування; - на високому професійному рівні організовувати та надавати допомогу та послуги клієнтам соціальної роботи; - документально оформляти особові справи громадян, які обслуговуються; - проводити бесіди, консультації, роз’яснення з клієнтами; - організовувати та здійснювати заходи по медико-соціальній, побутовій та психологічній реабілітації; - правильно, доступно і кваліфіковано проводити роз’яснювальну та профілактичну роботу з громадянами з різних соціальних питань; - налагоджувати зв’язки з громадськістю, установами та закладами, що займаються спеціальним захистом; - самостійно та усвідомлено визначати зону власної професійної компетентності та налагоджувати партнерство зі спеціалістами суміжних професій (психологами, соціальними педагогами, юристами, соціальними працівниками інших соціальних служб); - самостійно визначати систему цілей і засобів власної професійної діяльності; - самостійно оцінювати результати своєї роботи, обговорювати їх з колегами; - діагностувати сильні і слабкі сторони власних професійно важливих професійних якостей та обирати шляхи їх удосконалення та/або корекції тощо.
|
||
|
Последнее изменение этой страницы: 2021-08-16; просмотров: 172; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 216.73.217.128 (0.007 с.) |