Право и организация социального обеспечения (заочная форма обучения)

↑

▷ Содержание

⇐ ПредыдущаяСтр 2 из 4Следующая ⇒

2 курс

Ростов-на-Дону

 2019

Методические рекомендации по организации и прохождению производственной практики являются частью учебно-методического комплекса  ПМ 01 «Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты».

Методические рекомендации определяют цели и задачи, конкретное содержание, особенности организации и порядок прохождения учебной практики студентами, а также содержат требования по подготовке отчета о практике.

Производственная практика является составной частью образовательной программы по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения.

Требования к содержанию практики регламентированы:

- федеральным государственным образовательным стандартом среднего профессионального образования  по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения;

- учебными планами специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения;

- рабочей программой ПМ 01 «Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты».

Производственная практика направлена на приобретение Вами первоначального практического опыта для последующего освоения общих (ОК) и профессиональных компетенций (ПК) по виду профессиональной деятельности.

Производственная практика организуется и проводится в организациях социальной защиты населения и органах пенсионного фонда РФ. Оценка по производственной практике выставляется по факту выполнения заданий под руководством преподавателя. Производственная практика направлена на формирование у студента общих и профессиональных компетенций, приобретение практического опыта по виду профессиональной деятельности-Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.

Прохождение практики повышает качество Вашей профессиональной подготовки, позволяет закрепить приобретаемые теоретические знания, способствует социально-психологической адаптации на местах будущей работы.

Методические рекомендации, представленные Вашему вниманию, предназначены для того, чтобы помочь Вам подготовиться к эффективной деятельности в качестве специалиста. Выполнение заданий практики поможет Вам быстрее адаптироваться к условиям работы в страховых компаниях.

Прохождение производственной  практики является обязательным условием обучения.

Обращаем Ваше внимание, что студенты, не прошедшие практику, к экзамену (квалификационному) по профессиональному модулю не допускаются и направляются на практику вторично, в свободное от учебы время. Студенты, успешно прошедшие практику, получают «дифференцированный зачет» и допускаются к экзамену (квалификационному) по профессиональному модулю.

Настоящие методические рекомендации определяют цели и задачи, а также конкретное содержание заданий по практике, особенности организации и порядок прохождения производственной практики, а также содержат требования к подготовке отчета по практике и образцы оформления его различных разделов.

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Производственная практика является частью  основной профессиональной образовательной программы в соответствии с ФГОС  СПО по специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения (по отраслям)» в части освоения основного вида профессиональной деятельности (ВПД: Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты): по профессии «Юрист»

Цели и задачи практики – требования к результатам прохождения практики

С целью овладения указанным видом профессиональной деятельности и соответствующими профессиональными компетенциями студент в ходе прохождения учебной практики должен:

иметь практический опыт:

- анализа действующего законодательства в области пенсионного обеспечения и   

 социальной защиты

- приема граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты

- определения права, размера и сроков назначения трудовых пенсий, пенсий по 

 государственному пенсионному обеспечению, пособий, компенсаций,

       ежемесячных денежных выплат и материнского (семейного) капитала

- определения права на перерасчет, перевод с одного вида пенсий на другой,

 индексацию и корректировку трудовых пенсий, пенсий государственному

  пенсионному обеспечению, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных

  выплат и материнского (семейного) капитала

- формирования и хранения пенсионных и личных дел, пользования

 соответствующими компьютерными программами

- определения права на предоставление услуг и мер по социальной поддержке

отдельным категориям граждан

- общения с лицами пожилого возраста и инвалидами;  

- публичного выступления и речевой аргументации позиции.     

Уметь:

- анализировать действующее законодательство в области пенсионного обеспечения, назначения пособий, компенсаций, предоставления услуг и мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите, с использованием информационных справочно-правовых систем;                 

- принимать документы, необходимые для установления пенсий, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат, необходимых для установления выплат, необходимых для установления пенсий, пособий и других социальных выплат;

- определять перечень документов, необходимых для установления пенсий, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат;                

- разъяснять порядок получения недостающих документов и сроки их предоставления;      

- запрашивать информацию о содержании  индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц и анализировать полученные сведения о стаже работы, заработной плате и страховых взносах;      

- осуществлять оценку пенсионных прав застрахованных лиц, в том числе с учетом специального трудового стажа;    

- использовать периодические и специальные издания, справочную литературу в профессиональной деятельности;  

- объяснять сущность психических процессов и их изменений у инвалидов и лиц пожилого возраста;           

- правильно организовать психологический контакт с клиентами (потребителями услуг);

- давать психологическую характеристику личности, применять приемы делового общения и правила культуры поведения;

- следовать этическим правилам, нормам и принципам в профессиональной деятельности.   

Знать:

- содержание нормативных правовых актов федерального, регионального и муниципального уровней, регулирующих   вопросы установления пенсий, пособий и других социальных выплат, предоставления услуг;                                     

- понятия и виды трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, ежемесячных денежных выплат, дополнительного материального обеспечения, других социальных выплат,  условия их назначения, размеры и сроки;    

- правовое регулирование в области медико-социальной экспертизы;              

- основные понятия и категории медико-социальной экспертизы;                     

- основные функции учреждений государственной службы медико-социальной экспертизы;                            

- юридическое значение экспертных заключений медико-социальной экспертизы;                  

- структуру трудовых пенсий;               

- понятие и виды социального обслуживания и помощи нуждающимся гражданам;     

- государственные стандарты социального обслуживания;

- способы информирования граждан и должностных лиц об изменениях в области пенсионного обеспечения и социальной защиты;

- основные понятия общей психологии, сущность психических процессов;        основы психологии личности;

- современные представления о личности, ее структуре и возрастных изменениях;

- особенности психологии инвалидов и лиц пожилого возраста;

- основные правила профессиональной этики и приемы делового общения в коллективе.

Познавательные статьи:



Техника прыжка в длину с разбега

Организация работы процедурного кабинета

Области применения синхронных машин

Оптимизация по Винеру и Калману