Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом   по оплате труда

↑

▷ Содержание

⇐ ПредыдущаяСтр 7 из 12Следующая ⇒

Расчеты исследуемого учреждения МУЗ Ядринская ЦРБ с поставщиками за поставленные материальные ценности и оказанные услуги, с подрядчиками за выполненные работы, а также начисление и выплата сумм заработной платы, денежного довольствия и стипендий, а также оплаты пенсий, пособий и иных социальных выплат учитываются на счете 030200000.

Учет расчетов с поставщиками и подрядчиками ранее велся на субсчетах, открываемых к счету 15. Инструкцией по бухгалтерскому учету в бюджетных учреждениях предусматривалось открытие к счету 15 пяти отдельных субсчетов.

Инструкцией по бюджетному учету предполагается открывать к счету 030200000 23 отдельных аналитических счета. Причем имеются весьма существенные отличия в группировке и детализации данных по отдельным операциям по сравнению с ранее действовавшими требованиями. Это связано с тем, что теперь для учета расчетов с поставщиками и подрядчиками используется Классификация операций сектора государственного управления.

В частности, на счете учета расчетов с поставщиками и подрядчиками в соответствии с Инструкцией по бюджетному учету: учитываются расчеты по оплате труда (субсчет 180 по прежнему Плану счетов, установленному Инструкцией № 107н), расчеты со стипендиатами (субсчет 181), расчеты с военнослужащими по денежному довольствию и прочим выплатам (субсчет 188). При этом для учета операций, связанных с начислением и выплатой стипендий и сумм денежного довольствия военнослужащим, открытие отдельных аналитических счетов не предусмотрено, а предполагается, что перечисленные виды расходов будут учитываться на счетах, открываемых к счету 030201000

При организации и ведении учета по отдельным счетам, открываемым к счету 030200000 «Расчеты с поставщиками и подрядчиками», учитываются следующие особенности.

В соответствии с рабочим планом счетов в МУЗ Ядринская ЦРБ на счете 030201000 «Расчеты по заработной плате» учитывается начисленная заработная плата, прочие выплаты и начисления на оплату труда. Расходы дифференцируются по перечисленным группам при их отнесении в Дебет счета 040101210 «Расходы по оплате труда и начисления на выплаты по оплате труда».

В составе расходов по оплате труда в бухгалтерии Ядринской ЦРБ учитываются:

- суммы начисленной заработной платы штатному персоналу бюджетных учреждений;

- суммы дополнительной платы за сверхурочную и ночную работу, а также за работу в выходные дни;

- суммы оплаты отпусков;

- суммы стимулирующих и компенсационных выплат (доплаты, надбавки, премии и т.п.).

Под доплатами понимаются выплаты к должностным окладам и тарифным ставкам (окладам), носящие компенсационный характер, за дополнительные трудозатраты работника, которые связаны с условиями труда, особенностями трудовой деятельности и характером отдельных видов труда. Доплаты за условия труда включаются в тарифные ставки (оклады) при всех расчетах, связанных с оплатой труда. Из этого следует, что, в частности, надбавки, исчисляемые в процентах от должностного оклада или тарифной ставки, рассчитываются с учетом доплат. Наиболее распространенными видами доплат являются доплаты за работу с вредными, опасными и иными особыми условиями труда, за работу в выходные и праздничные дни, работу в ночное время, совмещение профессий (должностей) и выполнение обязанностей временно отсутствующего работника и т.п.

Под надбавками понимаются стимулирующие выплаты к тарифной части, носящие постоянный или временный характер. К надбавкам (выплатам стимулирующего характера) относятся надбавки ненормированный рабочий день, стаж непрерывной работы (за выслугу лет), ученую степень и ученое звание, сложность и напряженность выполняемой работы; премии и вознаграждения за результаты основной деятельности, носящие систематический характер.

Выходные пособия при увольнении сотрудников учитываются в составе пособий по социальной помощи населению, а не в составе расходов по оплате труда.

В составе прочих выплат учитываются расходы по оплате мер социальной поддержки согласно законодательству Российской Федерации: по компенсации стоимости жилья, связанной с наймом (поднаймом) жилых помещений, а также коммунальных услуг, предоставляемых медицинским работникам, проживающим и работающим в сельской местности и поселках городского типа в соответствии с действующим законодательством; возмещения стоимости найма жилого помещения при изменении места жительства по инициативе работодателя; расходы по оплате суточных, подъемные пособия, страховые гарантии военнослужащим (право на возмещение вреда), денежную компенсацию на санаторно-курортное лечение и оздоровительный отдых военнослужащим и приравненным к ним лицам в размерах, установленных законодательством Российской Федерации, оплата проезда к месту отпуска и обратно, а также покупка путевок работающим судьям.

В составе начислений на оплату труда в бухгалтерии Ядринской ЦРБ учитываются расходы по оплате ЕСН, взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Выплаты начисляются в порядке, установленном отраслевыми и ведомственными нормативными актами.

Приведем хозяйственные записи по начислению и выплате заработной платы, используемые в бухгалтерии МУЗ Ядринская ЦРБ. Журналы операций расчетов по оплате труда № 6 приведены в                   приложениях 6, 7.

Хозяйственные записи по начислению и выплате заработной платы в

МУЗ Ядринская ЦРБ за сентябрь 2006г. (источник финансирования бюджет)

Хозяйственные записи по начислению и выплате заработной платы в

МУЗ Ядринская ЦРБ за сентябрь 2006г.

(источник финансирования приносящая доход деятельность)

В соответствии с рабочим планом счетов в Ядринской ЦРБ на счете 030215000 «Расчеты по пенсиям, пособиям и выплатам по пенсионному, социальному и медицинскому страхованию населения» учитываются расчеты, связанные с расходами на выплаты:

- пособий по временной нетрудоспособности;

- пособий по беременности и родам и единовременных пособий при рождении ребенка;

- социальных пособий на погребение;

- сумм по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;

- сумм всех видов государственных пенсий;

- выплаты по санаторно-курортному обслуживанию работников и членов их семей, выплаты физическим и юридическим лицам в рамках программ обязательного медицинского страхования;

- прочие выплаты за счет средств государственных программ социального страхования.

Статьей 3 Федерального закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» установлены следующие виды государственных пособий:

- единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (размер пособия в настоящее время — 300 руб.);

- единовременное пособие при рождении ребенка (размер пособия в 2005 г. был равен 6000 руб., в 2006 г. — 8000 руб.);

- ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет (размер пособия в 2005 г. составил 500 руб. в месяц, в 2006 г. — 700 руб.);

- ежемесячное пособие на ребенка. С 2005 г. размер компенсации и порядок выплаты на уровне федерального закона

не установлен и будет определяться органами государственной власти субъектов Российской Федерации;

- пособие по беременности и родам.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона № 81-ФЗ пособие по беременности и родам устанавливается в размере:

- среднего заработка (дохода) по месту работы за последние

12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по беременности и родам, — женщинам, подлежащим государственному социальному страхованию, Если за последние 12 месяцев перед отпуском по беременности и родам женщина отработала менее трех месяцев, пособие определяется из расчета 1 МРОТ за полный месяц;

- 300 руб. — женщинам, уволенным в связи с ликвидацией предприятий, учреждений и организаций, в течение 12 месяцев, предшествовавших дню их признания в установленном порядке безработными;

- стипендии — женщинам, обучающимся с отрывом от производства в образовательных учреждениях.

Таким образом, в МУЗ Ядринская ЦРБ расчеты по заработной плате ведутся на счете 030201000 «Расчеты по заработной плате», где учитывается начисленная заработная плата, прочие выплаты и начисления на оплату труда. Расходы дифференцируются по перечисленным группам при их отнесении в Дебет счета 040101210 «Расходы по оплате труда и начисления на выплаты по оплате труда».

В составе расходов по оплате труда в бухгалтерии Ядринской ЦРБ учитываются: суммы начисленной заработной платы штатному персоналу бюджетных учреждений; суммы дополнительной платы за сверхурочную и ночную работу, а также за работу в выходные дни; суммы оплаты отпусков; суммы стимулирующих и компенсационных выплат (доплаты, надбавки, премии и т.п.).

Познавательные статьи:



Где возникла философия и почему?

Относительная высота сжатой зоны бетона

Сущность проекции Гаусса-Крюгера и использование ее в геодезии

Тарифы на перевозку пассажиров