Обязанности нанимателя по охране труда

↑

▷ Содержание

⇐ ПредыдущаяСтр 2 из 5Следующая ⇒

Ст.226

Наниматель обязан обеспечить:

1. безопасность при эксплуатации производственных зданий, сооружений, оборудования, техпроцессов и применение материалов и химических веществ, а также эффективную эксплуатацию средств защиты.

2. условия труда на каждом рабочем месте, в соответствии требованиям ТБ и производственной санитарии.

3. организацию по установленным нормам санитарно-бытовых обеспечениях медицинское и лечебно-профилактическое обслуживание работников.

4. режим труда и отдыха в соответствии с законодательством, соглашением, трудовым договором.

5. выдачу работником с вредными и опасными условиями труда спец.одежды, спец.обуви и других необходимых средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств по установленным нормам.

Ст.227

1. постоянный контроль за соблюдением нормативных правовых актов по ОТ.

2. постоянный контроль за уровнями опасных и вредных производственных факторов.

3. проведение аттестации рабочих мест по условиям труда.

4. подготовка (обучение), инструктаж, повышение квалификации и проверку знаний работников по вопросам ОТ.

Ст.228

1. проведение обязательно предварительных и периодических медосмотров работников.

2. информирование работников о состоянии условий и ОТ на рабочих местах, о риске здоровья и средствах индивидуальной защиты, компенсациях по условиям труда.

Ст. 229

1. расследование и учет несчастных случаев на производстве, профзаболеваний, аварий, разработку и реализацию мер по их профилактике.

2. возмещение вреда, причиненных жизни и здоровью работника, в том числе выплату пособий утратившему трудоспособность.

3. пропаганду и внедрение первого опыта безопасных методов и приемов труда и сотрудничество с работником ОТ.

Ст. 230,231

1. выделение в необходимых объемах финансовых средств, оборудования и материалов для осуществления предусмотренных коллективными договорами, соглашениями мероприятий по профилактике производственного травматизма и профзаболеваний, улучшение условий труда, санитарно-бытового обеспечения, медицинского и лечебно-профилактического обслуживания работников.

2. беспрепятственный допуск представителей соответственных органов, имеющих на то право к проведению проверки, представление сведений по ОТ.

3. назначение должностных лиц, ответственных за организацию ОТ.

Вопрос №3

Обязанности работника по ОТ

Статьями 53 и 232 Трудового кодекса и ст. 15 Закона «Об охране труда» Работник обязан:

1. Соблюдать требования соответствующих инструкций, правил и др. нормативных актов по ОТ, безопасности эксплуатации машин, оборудования и других средств производства, а также правил поведения на территории предприятия, в производственных, вспомогательных и бытовых помещениях.
2. Выполнять нормы и обязательства по ОТ по договору, соглашению, трудовому договору и правилами внутреннего трудового распоряжения.
3. Правильно использовать предоставленные ему средства индивидуальной защиты, а в случае их отсутствия – уведомлять об этом непосредственных руководителей.

Вопрос №4

Инструктажи по охране труда

Бывают вводный, первичный, повторный, внеплановый и целевой.

Вводный инструктаж проводится по программе, утверждённой нанимателем со всеми вновь прибывшими на работу, переведёнными с одной работы на другую, командированными и практикантами. Проводит инженер по ОТ в отделе ОТ (2 часа). Оформляется письменно в журнале регистрации вводного инструктажа.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводит мастер или другой непосредственный руководитель работ со всеми вновь прибывшими на работу, переведёнными с одной работы на другую, командированными, практикантами. (Оформление письменно).

Повторный инструктаж проводит мастер индивидуально или с группой не реже 1 раза в месяц для всех членов бригады.

Внеплановый инструктаж проводит мастер после ввода новых правил и норм ОТ; при изменениях тех правил; введении новой техники, средств защиты; при обнаружении нарушений ОТ работниками; после несчастного случая на производстве; при поступлении информации об авариях и несчастных случаях на аналогичных производствах, а также по требованию органов ГОС надзора. Проводится мастером.

Целевой инструктаж проводит мастер перед выполнением разовых работ (погрузка - разгрузка, уборка территории и т. п.), перед ликвидацией последствий аварий, несчастных случаев, а также при производстве работ с повышенной опасностью и перед выполнением работ на которые оформляется допуск-наряд.

Ответственность за проведение инструктажа возлагается на нанимателя (на государственном предприятии - на главного инженера, в цехах - на начальника цеха).

Вопрос №5

Познавательные статьи:



Как правильно слушать собеседника

Типичные ошибки при выполнении бросков в баскетболе

Принятие христианства на Руси и его значение

Средства массовой информации США