Организация преддипломной практики

↑

▷ Содержание

⇐ ПредыдущаяСтр 3 из 8Следующая ⇒

Цели, задачи и базы преддипломной практики

Преддипломную практику студенты проходят в соответствии с графиком учебного процесса рабочего учебного плана. 

Целью преддипломной практики является подготовка студентов к выполнению ВКР и к будущей управленческой деятельности в качестве экономиста-менеджера.

Задачами преддипломной практики являются:

- получение студентами навыков профессиональной деятельности;

- комплексное изучение и анализ техники, технологии, организации, планирования и управления на предприятии;

- сбор, обобщение и систематизация материалов для всех разделов ВКР.

Предварительный выбор базы преддипломной практики студент осуществляет самостоятельно в установленные сроки одновременно с выбором темы с учетом мнения руководителя ВКР

Базами преддипломной практики могут быть предприятия различных отраслей промышленности и их структурные подразделения, коммерческие организации различных организационных форм, некоммерческие организации, научно–исследовательские и проектные организации.

Студенты проходят преддипломную практику в одном из подразделений предприятия, организации, учреждения, являющегося местом практики, выполняющего экономические, организационные или управленческие функции. С деятельностью других подразделений студент знакомится по мере выполнения программы практики с сохранением рабочего места в данном подразделении.

Содержание практики. Подведение итогов

В процессе прохождения преддипломной практики студент должен собрать материалы, отражающие технико-экономическую характеристику объекта проектирования, познакомиться с системой отчетности предприятия (подразделения, службы), усвоить методику технико-экономического анализа финансовой и производственно-хозяйственной деятельности объекта, оценить уровень эффективности управления на предприятии, определить соответствие действующей организационной структуры характеру выпускаемой продукции и (или) выполняемых работ (услуг) и содержанию производственного (делового) процесса на предприятии. Кроме того, каждый студент должен по указанию руководителя практики провести самостоятельный анализ работы предприятия (подразделения) по определенным показателям в зависимости от темы ВКР.

В процессе практики должна быть проделана вся аналитическая работа, подготовлена аналитическая часть ВКР и намечены основные задачи, определяющие содержание проектной части. Результаты своей работы студент периодически, не реже одного раза в неделю, должен сообщать руководителю ВКР, ставить перед ним вопросы, требующие разъяснения как по объему собранных данных, так и по существу выполненных расчетов и сделанных выводов.

В процессе выполнения программы практики и аналитической части ВКР студент должен исходить из того, что разрабатываемый им дипломный проект должен иметь практическую ценность для данного предприятия, содержать элементы научного исследования и включать решение определенных задач с помощью современных методов.

По окончании преддипломной практики студент должен представить на выпускающую кафедру отчет. В качестве отчета руководителю практики представляются собранные материалы одного или нескольких разделов ВКР.

Отчет о преддипломной практике должен быть защищен студентом перед руководителем практики (руководитель ВКР) и оценен им по пятибалльной системе в форме дифференцированного зачета.

Студент, не выполнивший в установленные сроки задание по преддипломной практике и получивший неудовлетворительную оценку, к дипломному проектированию не допускается и представляется к отчислению из института.

По окончании преддипломной практики студент и руководитель уточняют тему ВКР. Окончательная редакция тем ВКР утверждается заведующим кафедрой в проекте приказа, представляемого ректору института на подпись. Студенты, не включенные в приказ, представляются к отчислению из института.

4.3. Рекомендации для студентов очно-заочной и заочной форм обучения

Чтобы успешно справиться с дипломным проектом (работой), работающим студентам рекомендуется использовать свое право на льготы, предусмотренные законом.

Объем льгот и порядок предоставления их работникам, обучающимся в высших учебных заведениях, регулируются Трудовым кодексом РФ (прил. 3).

Студенты вечерних и заочных отделений высших учебных заведений в течение десяти учебных месяцев перед началом выполнения дипломного проекта (работы) имеют при шестидневной рабочей неделе один свободный день с оплатой его в размере 50% получаемой заработной платы, но не ниже минимальной. При пятидневной рабочей неделе число свободных дней изменяется в зависимости от продолжительности рабочей смены при сохранении количества свободных от работы часов.

Студентам вечерних отделений высших учебных заведений на период подготовки и защиты дипломного проекта (работы) предоставляется отпуск на четыре месяца.

На время отпусков, предоставляемых студентам очно-заочной и заочной форм обучения высших учебных заведений, за ними сохраняется средняя заработная плата.

Основанием для предоставления отпуска является справка-вызов учебного заведения (факультета).

Администрация организации также оплачивает работнику 50% стоимости его проезда к месту нахождения учебного заведения и обратно один раз в год для подготовки и защиты дипломного проекта (работы).

Познавательные статьи:



Формы дистанционного обучения

Передача мяча двумя руками снизу

Значение правильной осанки для жизнедеятельности человека

Основные ошибки при выполнении передач мяча на месте