Кто должен проводить целевой инструктаж

↑

▷ Содержание

⇐ ПредыдущаяСтр 3 из 4Следующая ⇒

ПО ОХРАНЕ ТРУДА? /15, п. 2.1.3/

1. Работодатель.

2. Непосредственный руководитель работ.

3. Специалист по охране труда.

4. Специальная комиссия, состоящая не менее чем из 3-х человек.

ИМЕЕТ ЛИ ПРАВО РАБОТОДАТЕЛЬ РАСТОРГНУТЬ

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР В СЛУЧАЕ НЕДОСТАТОЧНОЙ

КВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКА? /1, ст. 81/

1. Имеет, если это подтверждено результатами аттестации.

2. Имеет в любом случае.

3. Не имеет.

КАК ЧАСТО ДОЛЖНЫ ПЕРЕСМАТРИВАТЬСЯ

ИНСТРУКЦИИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

ДЛЯ РАБОТНИКОВ? /11, п. 5.6/

1. Не реже одного раза в год.

2. Не реже одного раза в 2 года.

3. Не реже одного раза в 3 года.

4. Не реже одного раза в 5 лет.

5. По усмотрению специалиста по охране труда организации.

9. КАКИЕ ВИДЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ МОГУТ БЫТЬ ПРИМЕНЕНЫ К ЛИЦАМ,

ВИНОВНЫМ В НАРУШЕНИИ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА? /1, ст. 419/

1. Только дисциплинарная и материальная ответственность.

2. Только гражданско-правовая и административная ответственность.

3. Только уголовная ответственность.

4. Все вышеперечисленные виды ответственности.

ПОДЛЕЖИТ ЛИ РАССЛЕДОВАНИЮ И УЧЁТУ НЕСЧАСТНЫЙ

СЛУЧАЙ, ПРОИСШЕДШИЙ С РАБОТНИКОМ ВО ВРЕМЯ

СЛЕДОВАНИЯ НА РАБОТУ НА ОБЩЕСТВЕННОМ

ТРАНСПОРТЕ? /1, ст. 227/

1. Да, подлежит.

2. Нет, не подлежит.

3. По усмотрению работодателя.

4. По усмотрению специалиста по охране труда.

Билет № 3

РЕГЛАМЕНТИРУЕТСЯ ЛИ РАЗМЕР ФИНАНСИРОВАНИЯ

МЕРОПРИЯТИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ УСЛОВИЙ

И ОХРАНЫ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ? /1, ст. 226/

1. Да.

2. Нет.

3. По усмотрению работодателя.

КАКОВА ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ЕЖЕГОДНОГО

ОСНОВНОГО ОПЛАЧИВАЕМОГО ОТПУСКА? /1, ст. 115/

1. 12 рабочих дней.

2. 24 рабочих дня.

3. 28 календарных дней.

4. 30 календарных дней.

КАКИЕ ИЗ ПЕРЕЧИСЛЕННЫХ НИЖЕ ДЕЙСТВИЙ

ЗАПРЕЩАЕТСЯ ВЫПОЛНЯТЬ РАБОТНИКУ ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ

НА ПЕРСОНАЛЬНОМ КОМПЬЮТЕРЕ? /13, п. 3.1/

1. Прикасаться к задней панели системного блока (процессора) при включенном питании; переключать разъемы интерфейсных кабелей периферийных устройств при включенном питании.

2. Допускать попадание влаги на поверхность системного блока (процессора), монитора, рабочую поверхность клавиатуры, дисководов, принтеров и других устройств; производить самостоятельное вскрытие и ремонт оборудования.

3. Работать на компьютере при снятых кожухах; отключать оборудование от электросети и выдергивать электровилку, держась за шнур.

4. Все вышеперечисленные действия.

НУЖНО ЛИ ПРЕДЪЯВЛЯТЬ ПРИ ПОСТУПЛЕНИИ

НА РАБОТУ СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО

ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО

СТРАХОВАНИЯ? /1, ст. 65/

1. Нет.

2. Да.

3. По усмотрению работодателя.

4. По усмотрению работника.

ЗА ЧЕЙ СЧЁТ ДОЛЖЕН ОПЛАЧИВАТЬСЯ РЕМОНТ

СРЕДСТВ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ

РАБОТНИКА? /1, ст. 221/

1. За счёт средств работника.

2. За счёт средств работодателя.

3. За счёт средств фонда социального страхования.

С КАКОЙ ПЕРИОДИЧНОСТЬЮ ДОЛЖНЫ ПРОХОДИТЬ

ОБУЧЕНИЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛИ

И СПЕЦИАЛИСТЫ ОРГАНИЗАЦИИ? /15, п. 2.3.1/

1. Не реже одного раза в год.

2. Не реже одного раза в два года.

3. Не реже одного раза в три года.

4. По усмотрению работодателя.

НУЖНО ЛИ СОГЛАСОВЫВАТЬ ИНСТРУКЦИИ

ПО ОХРАНЕ ТРУДА С ПРОФСОЮЗНЫМ

КОМИТЕТОМ? /11, п. 5.4/

1. Нужно.

2. Не нужно.

3. Профсоюзный комитет утверждает инструкции по охране труда.

В КАКОМ ПОЛОЖЕНИИ ДОЛЖЕН НАХОДИТЬСЯ ПОСТРАДАВШИЙ

ВО ВРЕМЯ ОКАЗАНИЯ ЕМУ ПЕРВОЙ ПОМОЩИ ПО ОБРАБОТКЕ

РАН ГЛАЗ ИЛИ ВЕК? /8, стр. 32/

1. Пострадавший должен сидеть.

2. Пострадавший должен стоять.

3. Пострадавший должен лежать.

НА КАКОЙ СРОК МОЖЕТ БЫТЬ ЗАКЛЮЧЕН

КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР? /1, ст. 43/

1. Не более 1 года.

2. Не более 2 лет.

3. Не более 3 лет.

4. Не более 5 лет.

5. На любой срок по соглашению сторон.

ПОДЛЕЖИТ ЛИ РАССЛЕДОВАНИЮ И УЧЁТУ

КАК НЕСЧАСТНЫЙ СЛУЧАЙ НА ПРОИЗВОДСТВЕ

ТРАВМА, НАНЕСЁННАЯ ДРУГИМ ЛИЦОМ? /1, ст. 227/

1. Да, подлежит.

2. Нет, не подлежит.

3. По усмотрению работодателя.

4. Это зависит от степени тяжести травмы.

Билет № 4

НА КАКОЙ МАКСИМАЛЬНЫЙ СРОК МОЖЕТ БЫТЬ ЗАКЛЮЧЕН

СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР? /1, ст. 58/

1. На срок не более 1 года.

2. На срок не более 2 лет.

3. На срок не более 3 лет.

4. На срок не более 5 лет.

5. На любой срок по усмотрению сторон.

Познавательные статьи:



Формы дистанционного обучения

Передача мяча двумя руками снизу

Значение правильной осанки для жизнедеятельности человека

Основные ошибки при выполнении передач мяча на месте