Бакалавриата, специалитета, магистратуры

↑

▷ Содержание

Стр 1 из 5Следующая ⇒

СОДЕРЖАНИЕ И ОРГАНИЗАЦИЯ ПРАКТИК

Содержание и организация практик по программ

РУКОВОДСТВО ПРАКТИКОЙ

Руководство практикой по программам бакалавриата,

Специалитета, магистратуры

4.1.1. Для руководства практикой, проходящей в структурных подразделениях СКФУ, назначаются руководители практики от соответствующих кафедр из числа лиц, относящихся к профессорско-преподавательскому составу.

Для руководства практикой, проводимой в профильной организации, назначаются руководители практики от соответствующих кафедр из числа лиц, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, и руководители практики из числа работников профильной организации (далее - руководитель практики от профильной организации). Закрепление каждого обучающегося за руководителем практики из числа работников профильной организации осуществляется на основе распоряжения по институту.

4.1.2. Обязанности руководителя практики от кафедры:

4.1.2.1. До начала практики:

- составляет рабочий график (план) проведения практики;

- разрабатывает индивидуальные задания для обучающихся, выполняемые в период практики;

- устанавливает связь с руководителями практики от профильной организации;

- проводит с обучающимися организационные мероприятия, связанные с проведением практики, в том числе инструктаж по технике безопасности (сведения о прохождении обучающимися инструктажа отражаются в журнале учета инструктажа);

- не позднее чем за 3 дня до начала практики, выдает обучающимся пакет документов: направление на практику, задание на практику; программу практики; методические рекомендации по прохождению практики (Приложение 2.1, 3, 4).

4.1.2.2. В период проведения практики:

- проводит, предусмотренные программой практики, занятия;

- участвует в распределении обучающихся по рабочим местам и видам работ в организации;

- осуществляет контроль за соблюдением сроков проведения практики и соответствием ее содержания установленным образовательной программой и рабочей программой практики требованиям;

- проводит индивидуальные консультации и оказывает методическую помощь обучающимся при выполнении ими индивидуальных заданий и подготовки отчетов, а также при сборе материалов к выпускной квалификационной работе в ходе преддипломной практики;

- оказывает методическую помощь организации, принимающей на практику обучающихся.

- доводит до сведения заведующего кафедрой все случаи нарушения обучающимися дисциплины на базе практики;

- рассматривает отчет обучающихся о практике.

4.1.2.3. После завершения практики:

- в составе комиссии оценивает результаты прохождения практики обучающимися;

- принимает участие в заседаниях кафедры, посвященных обсуждению итогов выполнения практикантами программы практики.

4.1.3. Руководитель практики от профильной организации:

- согласовывает индивидуальные задания, содержание и планируемые результаты практики;

- предоставляет рабочие места обучающимся;

- обеспечивает безопасные условия прохождения практики обучающимся, отвечающие санитарным правилам и требованиям охраны труда;

- проводит инструктаж обучающихся по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового распорядка.

4.1.4. Заведующий выпускающей кафедры

- формирует базу данных о предприятиях, учреждениях, организациях для проведения практик;

- осуществляет взаимодействие с предприятиями, учреждениями, организациями;

- организует работу по заключению договоров с предприятиями, учреждениями, организациями на проведение практик студентов;

- утверждает программы и методическое обеспечение по каждому виду практики;

- контролирует проведение мероприятий, связанных с подготовкой студентов к практике;

- в срок, не позднее, чем за 1 месяц до начала практики, осуществляет распределение обучающихся по базам практики;

- осуществляет контроль за проведением практик в соответствии с программами практики;

- осуществляет контроль за соблюдением сроков практики и её содержанием;

- контролирует своевременную сдачу отчетов студентов о прохождении практики;

- организует проведение аттестации по практике;

- анализирует итоги проведения практик и разрабатывает корректирующие мероприятия.

- готовит итоговый письменный отчет по результатам практики в течение 1 месяца после завершения практики. Если практика проводится в летний период, отчет по итогам практики предоставляется в течение 1 месяца с момента начала учебного процесса в последующем за практикой семестре (Приложение 5).

4.1.5. Заместитель директора института (филиала) по учебной работе:

- координирует работу по формированию базы данных о местах прохождения практик в институте;

- осуществляет контроль проведения практики и проводит мероприятия, направленные на ее совершенствование;

- анализирует итоги проведения практик в институте/ филиале, на факультете.

4.1.6. Учебно-методическое управление:

- осуществляет методическую поддержку организации и проведения практик в институтах/ филиалах;

- координирует работу по заключению договоров с предприятиями, учреждениями, организациями на проведение практик студентов;

- готовит приказ о проведении практики студентов;

- осуществляет контроль за организацией, проведением практик в институтах/ филиалах, аттестацией студентов по результатам практики;

- формирует общеуниверситетскую базу данных мест прохождения практик.

ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ ПРАКТИКИ

ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ

на _______________________________ практику

(вид и наименование практики)

Студент ________________________________________________________________

(Фамилия И. О.)

Группа ______________________________Форма обучения______________

Руководитель_____________________________________________________

Сроки прохождения практики:_______________________________________

Место прохождения практики:________________________________________

Руководитель практики от СКФУ_____________________________________

(Фамилия И. О., место работы, должность)

Руководитель практики от предприятия* _______________________________

(Фамилия И. О., место работы, должность)

Сроки практики по учебному плану____________________________________

Календарный план прохождения практики

Задание утверждено на заседании кафедры ___________________________________

(протокол от «____»_________________20____г. №_______).

Дата выдачи задания: «____»_________________20____г.

Руководитель _______________________________«____»_________________20____г.

(подпись руководителя)

Задание принял к исполнению______________«____»_____________20____г.

(подпись студента)

Приложение 5

ОТЧЕТ

О проведении практики

в 20 ___/ ___ учебном году

Вид практики _____________________________________________________________

Тип практики ________________________________________________________________

Сроки проведения практики ___________________________________________________

Институт_____________________________________________________________________

Содержание практики.

2.1. Место, сроки проведения и руководство практикой.

Дата проведения инструктажа по технике безопасности и охране труда ____________________.

2.2 Планируемые результаты практики

Планируемые результаты сформулированы в соответствии с профессиональным стандартом ………………………………………………… (наименование и реквизиты утверждения стандарта)

Итоги проведения практики.

Примечание: __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

ДНЕВНИК СТУДЕНТА ПО ПРАКТИКЕ

1. Фамилия ____________________________________________________________

2. Имя, Отчество________________________________________________________

3. Курс______ институт__________________________________________________

4. Форма обучения______________________________________________________

5. Группа______________________________________________________________

6. Место прохождения практики__________________________________________

______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

7. Вид практики________________________________________________________

8. Руководитель практики от СКФУ_______________________________________

_______________________________________________________________________

9. Руководитель практики от организации __________________________________

_______________________________________________________________________

10. Сроки практики по учебному плану______________________________________

_______________________________________________________________________

Зав. кафедрой ___________________________________

(ФИО, подпись)

«___»_____________20___ г.

1. Задание на__________________________практику

1.

2.

3.

4.

5.

6.

Задание утверждено на заседании кафедры ____________________________

(протокол от «____»_________________20____г. №_______).

Дата выдачи задания: «____»_________________20____г.

Руководитель _______________________________«____»_________________20____г.

(подпись руководителя)

Задание принял к исполнению______________«____»_____________20____г.

(подпись студента)

2. Календарный план прохождения практики

Подпись руководителя практики:

От Университета_______________________________(____________)

От предприятия ________________________________(___________)

Участие в экскурсиях

Подпись руководителя практики:

От Университета_______________________________(____________)

От предприятия ________________________________(___________)

6. Получение рабочей профессии*

Студент (ка)______________________________________________________

_________________________________________________________________

в порядке индивидуального обучения освоил (а) полный теоретический и практический курс по профессии

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

и сдал (а) квалифицированную аттестацию с оценкой____________________

Решением квалификационной комиссии

От «___» _______________

Протокол № ____________

Присвоена квалификация___________________________________________

Председатель

квалификационной комиссии:

М.П.

*Если предусмотрено программой практики и Образовательной программой

ОТЗЫВ

руководителя практики от Университета

ФИО руководителя практики от Университета, должность________________

__________________________________________________________________

ФИО студента-практиканта___________________________________________

Направление подготовки____________________________________________

Курс, группа_______________________________________________________

Период прохождения практики________________________________________

Компетенции, сформированные студентом_____________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________

Перечень приобретенных студентом навыков___________________________

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Характеристика работы студента

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Заключение по итогам практики______________________________________

____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Оценка ___________________________________________________________

_____________________________ _______________________ ______________________

(должность) (подпись) (ФИО)

Приложение 10

Директору института________________

(название института)

__________________________________

(ФИО директора институа)

студента ___________ формы обучения

(очной, очно-заочной, заочной)

курса_____________________________,

направления/специальности/магистерской программы___________________________

_________________________________

(фамилия, имя, отчество полностью)

тел. _____________________________

Заявление

Прошу направить меня на _____________________________ практику

_{(вид практики)}

в ____________________________________________________________

_{(полное наименование организации)}

__________________________________________________________________________

_{(адрес (местонахождение) организации)}

__________________________________________________________________________

_{(контактные телефоны)}

Соответствующие документы прилагаются.

Дата Подпись

Виза заведующего кафедрой

Виза научного руководителя (для магистров)

Приложение 11

(на бланке организации)

Ходатайство

СОДЕРЖАНИЕ И ОРГАНИЗАЦИЯ ПРАКТИК

Содержание и организация практик по программ

бакалавриата, специалитета, магистратуры

3.1.1. Содержание каждого вида практики и ее продолжительность определяется графиком учебного процесса, программой практики, которая разрабатывается кафедрами институтов, филиалов на основе образовательных стандартов по направлениям подготовки и специальностям с учетом требований профессиональных стандартов. Содержание практики может предусматривать:

- чтение лекций, проведение практических занятий и консультаций руководителем практики;

- выполнение обучающимся индивидуальных заданий;

- участие обучающегося в инновационной и изобретательской работе базы практики;

- обработка и анализ полученной информации, подготовка и защита обучающимся отчетов по практике и другие виды работ.

3.1.2. Конкретное содержание работы обучающимися в период практики отражается в индивидуальном задании на практику. Индивидуальные задания утверждаются на заседании кафедры до начала практики и должны содержать: тему задания; сроки и место прохождения практики; виды работ и требования к их исполнению; виды отчетных материалов; календарный план прохождения практики. При разработке заданий на практику необходимо ориентироваться на решение реальной профессиональной задачи.

3.1.3. Программа практики включает в себя:

- указание вида практики, способа и формы (форм) ее проведения;

- перечень планируемых результатов обучения при прохождении практики, соотнесенных с планируемыми результатами освоения образовательной программы;

- указание места практики в структуре образовательной программы;

- указание объема практики в зачетных единицах и ее продолжительности в неделях либо в академических или астрономических часах;

- содержание практики;

- указание форм отчетности по практике;

- фонд оценочных средств для проведения промежуточной аттестации обучающихся по практике;

- перечень учебной литературы и ресурсов сети «Интернет», необходимых для проведения практики;

- перечень информационных технологий, используемых при проведении практики, включая перечень программного обеспечения и информационных справочных систем (при необходимости);

- описание материально-технической базы, необходимой для проведения практики.

3.1.4. Дирекции институтов (филиалов) и выпускающая кафедра совместно несут ответственность за организацию и проведение практики студентов.

Требования к организации практики определяются образовательным стандартом и образовательной программой. Организация всех видов практики на всех этапах должна быть направлена на обеспечение непрерывности и последовательности овладения обучающимися профессиональной деятельностью в соответствии с требованиями образовательных стандартов к уровню подготовки выпускника.

3.1.5. Базы прохождения практики обучающимися (организации, структурные подразделения СКФУ) определяет выпускающая кафедра. Практика может проводиться в профильных организациях, с которыми заключены договоры о сотрудничестве, а также в структурных подразделениях Университета (далее – базах практики). Базы практик должны соответствовать следующим требованиям:

- сфера деятельности организации (или подразделения организации), соответствует направленности (профилю) ОПОП ВО;

- организация обладает необходимой материально-технической базой, позволяющей обучающимся выполнить программу практики;

- организация обладает компетентными, квалифицированными специалистами для обеспечения руководства практикой.

При определении базы прохождения практики приоритет отдается организациям, с которыми Договорами оформлено долгосрочное сотрудничество.

На каждой кафедре, реализующей практику, ведется реестр баз практики, включающий следующие сведения: наименование организации, адрес (юридический и фактический), телефон, данные о руководителе организации и/или руководителе кадровой службы организации (Приложение 1).

3.1.6. Направление студента на практику осуществляется на основании приказа с указанием закрепления каждого обучающегося за структурным подразделением Университета или профильной организацией, руководителем практики от Университета, а также с указанием вида и срока прохождения практики. Проекты приказов о направлении обучающихся на практику готовятся институтами за 1 месяц до начала практики, согласовываются учебно-методическим управлением, правовым управлением. При организации выездной практики, а также практики, проходящей в полевых условиях и стационарных базах практики, для всей группы обучающихся,выезжающих с руководителем практики, проекты приказов согласовываются учебно-методическим управлением, правовым управлением, планово-экономическим управлением, управлением бухгалтерского учета, отчетности и финансового контроля. Приказы о направлении обучающихся на практику подписывает проректор по направлению. Издает и регистрирует приказы учебно-методическое управление.

Если практика проводится на кафедре, которая отвечает за реализацию программы практики, основанием для формирования приказа о направлении обучающихся на практику является представление кафедры.

Направление обучающихся на практику в структурные подразделения СКФУ осуществляется по согласованию с руководителем структурного подразделения, принимающего на практику обучающихся, на основании ходатайства (Приложение 11). Договор о сотрудничестве в этом случае не заключается.

Направление обучающихся в сторонние организации для прохождения всех видов практики, предусмотренных ОПОП ВО, осуществляется только на основе договоров о сотрудничестве.

3.1.7. Договоры о сотрудничестве составляются в двух экземплярах на основе типового «Договора о сотрудничестве» и заключаются, как правило, в период планирования учебной деятельности на учебный год, но не позднее, чем за 2 месяца до начала практики. Регистрацию, учет и хранение оригиналов всех Договоров, заключенных Университетом, осуществляет Учебно-методическое управление. Копии зарегистрированных Договоров хранятся на кафедрах, реализующих соответствующую практику.

3.1.8. Допускается возможность направления на практику в индивидуальном порядке обучающихся, желающих пройти практику в организациях по собственному выбору, если эти организации соответствуют требованиям, изложенным в п. 3.1.5 настоящего Положения. В этом случае обучающийся за 2 месяца до начала практики направляет заведующему выпускающей кафедры заявление, в котором указывает наименование, реквизиты и контактные данные организации - предполагаемого индивидуального места прохождения практики (Приложение 10).

При несвоевременности предоставления обучающимся сведений, необходимых для оформления договора о сотрудничестве, он направляется на практику в организацию, определенную руководителем практики от СКФУ.

Ответственность за достоверность данных, указанных в индивидуальном Договоре о сотрудничестве несет руководитель практики от СКФУ.

3.1.9. Обучающиеся, получающие образование по целевой подготовке, все виды практики проходят в организациях, в интересах которых проводится обучение. С данными организациями, действующими в рамках заключенного ранее договора о целевом приеме, должен быть заключен договор о сотрудничестве, в котором регламентируются вопросы организации практики данной категории обучающихся.

3.1.10. Перед началом всех видов практики руководители практики от СКФУ проводят с обучающимися в соответствии с разработанной и утвержденной программой практики инструктаж, на котором разъясняют цели, задачи, содержание, формы организации, порядок прохождения практики и отчетности по результатам практики, вопросы охраны труда и техники безопасности, прохождения медицинской комиссии и др.

3.1.11. В период прохождения практики на студентов распространяются правила охраны труда и правила внутреннего трудового распорядка организации – базы практики, с которыми они должны быть ознакомлены в установленном порядке. В случае невыполнения указанных требований студент может быть отстранен от прохождения практик.

РУКОВОДСТВО ПРАКТИКОЙ

Познавательные статьи:



Техника нижней прямой подачи мяча

Комплекс физических упражнений для развития мышц плечевого пояса

Стандарт Порядок надевания противочумного костюма

Общеразвивающие упражнения без предметов