Заглавная страница Избранные статьи Случайная статья Познавательные статьи Новые добавления Обратная связь FAQ Написать работу КАТЕГОРИИ: ТОП 10 на сайте Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрацииТехника нижней прямой подачи мяча. Франко-прусская война (причины и последствия) Организация работы процедурного кабинета Смысловое и механическое запоминание, их место и роль в усвоении знаний Коммуникативные барьеры и пути их преодоления Обработка изделий медицинского назначения многократного применения Образцы текста публицистического стиля Четыре типа изменения баланса Задачи с ответами для Всероссийской олимпиады по праву
Мы поможем в написании ваших работ! ЗНАЕТЕ ЛИ ВЫ?
Влияние общества на человека
Приготовление дезинфицирующих растворов различной концентрации Практические работы по географии для 6 класса Организация работы процедурного кабинета Изменения в неживой природе осенью Уборка процедурного кабинета Сольфеджио. Все правила по сольфеджио Балочные системы. Определение реакций опор и моментов защемления |
По пм. 02 ведение бухгалтерского учета источников формирования имущества, выполнение работ по инвентаризации имущества и финансовых обязательств организацииСодержание книги
Похожие статьи вашей тематики
Поиск на нашем сайте Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)
с. Маленькое, 2016 г. Методические рекомендации по прохождению программы производственной практики разработаны на основе Федерального государственного образовательного стандарта, утвержденного приказом Министерства образования и науки от 28 июля 2014 г. №832, программы подготовки специалиста среднего звена (ППССЗ) по направлению подготовки 38.00.00 Экономика и управление специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям).
Организация-разработчик: Ордена Трудового Красного Знамени агропромышленный колледж (филиал) ФГАОУ ВО «Крымский федеральный университет имени В.И. Вернадского»
Разработчики: Долгополова Анастасия Александровна, преподаватель Чернобай Ольга Викторовна, преподаватель 1 категории, к.э.н. Корзун Виктория Ивановна, преподаватель
Программа практики рассмотрена и утверждена на заседании предметных цикловых комиссий бухгалтерского учета и финансов и экономических дисциплин Протокол №___ от «___»______________ 201__ г. Председатели комиссий: __________________ Журавлева Л. А. __________________ Кико М. В.
Одобрено методическим советом Ордена Трудового Красного Знамени агропромышленного колледжа (филиала) ФГАОУ ВО «КФУ имени В.И. Вернадского» Протокол №___ от «___»______________ 201__ г. Председатель _________________ Н. В. Нерух
СОДЕРЖАНИЕ 1. ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ ………4 1.1 Цели и задачи практики……………………………………………………….4 1.2 Требования к результатам освоения практики………………………………4 1.3 Базы практики………………………………………………………………….5 1.4 Организация практики………………………………………………………...6 1.5 Контроль работы обучающихся и отчётность……………………………….8 1.6 Количество часов на освоение программы практики……………………….8 2. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ ПМ.02 ВЕДЕНИЕ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА ИСТОЧНИКОВ ФОРМИРОВАНИЯ ИМУЩЕСТВА, ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТ ПО ИНВЕНТАРИЗАЦИИ ИМУЩЕСТВА И ФИНАНСОВЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ ОРГАНИЗАЦИИ ………………………………………….…..9 2.1 Объем практики и виды учебной работы…………………….………………9 2.2 Тематический план производственной практики (по профилю специальности)…………………………………………………………………...10 2.3 Индивидуальное задание обучающемуся…………………………………..12 3. ОФОРМЛЕНИЕ МАТЕРИАЛОВ ПРАКТИКИ …………………………….13 3.1. Требования к оформлению отчета………………………………………….…13 3.2 Оформление дневника……………………………………………………….…15 3.3. Подготовка к защите и защита материалов практики……………………….16 4. УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ ……………………………………………………………………..…18 4.1 Требования к минимальному материально-техническому обеспечению..18 4.2 Информационноеобеспечение обучения…………………………………..18 ПРИЛОЖЕНИЕ ……………………………………………………………………22
ПАСПОРТ ПРОГРАММЫ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
1.1. Цели и задачи практики Производственная практика направлена на углубление обучающимися первоначального профессионального опыта в изучении ПМ.02 Ведение бухгалтерского учета источников формирования имущества, выполнение работ по инвентаризации имущества и финансовых обязательств организации, развитие общих и профессиональных компетенций, проверку его готовности к самостоятельной трудовой деятельности, а также на подготовку к государственной итоговой аттестации. Целью проведения производственной практики является формирование общих и профессиональных компетенций через: закрепление освоенных обучающимися основных видов профессиональной деятельности; проверку профессиональной готовности будущего специалиста к самостоятельной трудовой деятельности; сбор материала к выпускной квалификационной работе. Задачами производственной практики являются: 1. овладение обучающимися профессиональной деятельностью, развитие профессионального мышления; 2. закрепление, расширение и углубление умений, полученных при освоении дисциплин и профессиональных модулей учебного плана специальности на основе изучения деятельности конкретной организации; 3. изучение нормативных и методических материалов, фундаментальной и периодической литературы по вопросам, разрабатываемым обучающимися в рамках подготовки курсового проекта (КП); 4. сбор, систематизация и обобщение практического материала для использования в КП. Требования к результатам освоения практики Производственная практика является частью учебного процесса и направлена на формирование у обучающихся общих и профессиональных компетенций: Общие компетенции: ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес. ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество. ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность. ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития. ОК 5. Владеть информационной культурой, анализировать и оценивать информацию с использованием информационно-коммуникационных технологий. ОК 6. Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями. ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий. ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации. ОК 9. Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности. Профессиональные компетенции: ПК 2.1. Формировать бухгалтерские проводки по учету источников имущества организации на основе рабочего плана счетов бухгалтерского учета. ПК 2.2. Выполнять поручения руководства в составе комиссии по инвентаризации имущества в местах его хранения. ПК 2.2. Проводить подготовку к инвентаризации и проверку действительного соответствия фактических данных инвентаризации данным учета. ПК 2.3. Отражать в бухгалтерских проводках зачет и списание недостачи ценностей (регулировать инвентаризационные разницы) по результатам инвентаризации. ПК 2.4. Проводить процедуры инвентаризации финансовых обязательств организации. С целью овладения указанным видом профессиональной деятельности и соответствующими профессиональными компетенциями обучающийся в ходе освоения производственной практики должен: иметь практический опыт: ведение бухгалтерского учета источников формирования имущества, выполнения работ по инвентаризации имущества и финансовых обязательств организации.
1.3. Базы практики Программа производственной практики предусматривает выполнение обучающимися функциональных обязанностей на объектах профессиональной деятельности. При выборе базы практики учитываются следующие факторы: - соответствие специальности и виду практики; - необходимые отрасли и сферы деятельности, предусмотренные программой; - оснащенность современными аппаратно-программными средствами; - оснащённость необходимым оборудованием; - наличие квалифицированного персонала. Закрепление баз практик осуществляется администрацией образовательной организации. Производственная практика проводится на предприятиях, в учреждениях, организациях различных организационно-правовых форм собственности на основе договоров, заключаемых между предприятием и Ордена Трудового Красного Знамени агропромышленным колледжем. Базы практик представлены в приказе направления обучающихся на производственную практику.
Организация практики Для проведения производственной практики в колледже разработана следующая документация: − положение о практике обучающихся по программам подготовки специалистов среднего звена; − программа производственной практики по специальности 38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям); − план-график консультаций и контроля за выполнением обучающимися программы производственной практики; − договоры об организации и проведении практики обучающихся; − приказ о направлении обучающихся на практику. В основные обязанности руководителя практики от колледжа входят: − установление связи с руководителями практики от организаций; − разработка и согласование с организациями программы, содержания и планируемых результатов практики; − осуществление руководства практикой; − контролирование реализации программы и условий проведения практики организациями, в том числе требований охраны труда, безопасности жизнедеятельности и пожарной безопасности в соответствии с правилами и нормами; − совместно с организациями, участвующими в организации и проведении практики, организация процедуры оценки общих и профессиональных компетенций обучающегося, освоенных им в ходе прохождения практики; − разработка и согласование с организациями формы отчетности и оценочного материала прохождения практики; - формирование аттестационного листа, содержащего сведения об уровне освоения обучающимися профессиональных компетенций. В период производственной практики для обучающихся проводятся консультации по выполнению программы практики по следующим основным разделам: − ознакомление с организацией; − изучение работы отделов организации; − выполнение календарно-тематического плана; − выполнение работ, связанных с выполнением выпускной квалификационной работы; − оформление отчётных документов по практике. Руководитель практики от организации обязан: - организовать практику обучающегося в полном соответствии с программой практики; - предоставить обучающимся места прохождения практики в соответствии с заданием и создать необходимые условия для получения ими в период прохождения практики информации о технике и технологии производства, организации производства и труда, учетных и аналитических работ и т.д.; - оказать помощь обучающимся в сборе, систематизации и анализе информации по организации для выполнения КП; - обеспечить обучающихся необходимыми консультациями по всем вопросам, входящим в задание по практике, с привлечением специалистов организации; - контролировать выполнение обучающимися заданий на практику и соблюдения правил внутреннего распорядка; - оформить аттестационный лист, содержащий сведения об уровне освоения обучающимися профессиональных компетенций. По завершению практики руководитель от организации должен датьписьменную характеристику о приобретенных навыках обучающимся, дисциплинированности, исполнительности и инициативности в работе и заверить личной подписью и печатью организации. Обучающиеся при прохождении производственной практики в организациях обязаны: − полностью выполнять задания, предусмотренные программой производственной практики; – осуществлять сбор, систематизацию и анализ информации по данным организации для выполнения КП; − соблюдать действующие в организациях правила внутреннего трудового распорядка; − изучать и строго соблюдать нормы охраны труда и правила пожарной безопасности.
1.5. Контроль работы и отчётность По итогам практики обучающиеся представляют отчёт по практике, дневник, аттестационный лист с характеристикой. Текущий контроль прохождения практики осуществляется на основании плана – графика консультаций и контроля за выполнением практикантами тематического плана производственной практики. Целью оценки по практике является оценка освоения: 1) профессиональных и общих компетенций; 2) практического опыта и умений. Оценка по практике производится с учётом характеристики профессиональной деятельности обучающегося на практике с указанием видов работ, выполненных обучающимся во время практики, их объема, качества выполнения в соответствии с технологией и (или) требованиями организации, в которой проходила практика. Итогом практики является дифференцированный зачёт, который выставляется руководителем практики от колледжа с учётом аттестационного листа и оценочного материала для оценки общих и профессиональных компетенций, освоенных обучающимися в период прохождения практики. Обучающиеся, который не выполнил программу производственной практики по уважительной причине, имеет право пройти её повторно в следующем году. Обучающийся, получивший неудовлетворительную оценку, отчисляется из колледжа.
1.6. Количество часов на освоение программы практики Всего предусмотрено прохождение производственной практики в количестве 108 часов. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ ПМ.02 ВЕДЕНИЕ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА ИСТОЧНИКОВ ФОРМИРОВАНИЯ ИМУЩЕСТВА, ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТ ПО ИНВЕНТАРИЗАЦИИ ИМУЩЕСТВА И ФИНАНСОВЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ ОРГАНИЗАЦИИ
|
||
|
Последнее изменение этой страницы: 2016-12-17; просмотров: 597; Нарушение авторского права страницы; Мы поможем в написании вашей работы! infopedia.su Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Обратная связь - 216.73.216.156 (0.01 с.) |