Калькуляция себестоимости работ

↑

▷ Содержание

Стр 1 из 4Следующая ⇒

Составляем сводную калькуляцию себестоимости ремонтных работ (КР, ТР, ТО) на единицу ремонтной сложности (ЕРС), на одну деталь.

Статьи затрат калькуляции сведем в табл.1

Таблица 1

КАЛЬКУЛЯЦИЯ СЕБЕСТОИМОСТИ КАПИТАЛЬНОГО РЕМОНТА ДВИГАТЕЛЯ (ИЛИ ОДНОГО НОРМОЧАСА ТО И ТР АВТОМОБИЛЯ ЗИЛ-130)

1.1.ОСНОВНАЯ И ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА РЕМОНТНЫХ РАБОЧИХ

Из технологической части проекта (или курсового по ремонту (ТО, ТР)) принимаем расчет количества ремонтных рабочих в зависимости от трудоемкости ремонтных работ.

Распределение численности рабочих сведем в таблицу 2

Таблица 2

РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОЧИХ ПО РАЗРЯДАМ

Часовые ставки по разрядам сведем в таблицу 3.

Таблица 3

ЧАСОВЫЕ СТАВКИ ПО РАЗРЯДАМ В РУБЛЯХ

1.1.1.Определяем среднюю часовую тарифную ставку, учитывая 12% для вредных условий труда (сварщика и др.)

С_рчтс=(К_рр3*ЧТС_р3+К_рр4*ЧТС_р4+К_рр5*ЧТС_р5+К_рр6*ЧТС_р6*1,12׀.....׀К_ррn*ЧТС_рn): n.

Где С_рчтс - средняя часовая тарифная ставка, руб.;

К_ррn- количество рабочих разрядов 3,4,5,6,….,n;

ЧТС_рn- часовая тарифная ставка разряда 3,4,5,6,….,n, руб.;

С_рчтс=(1*10,25*3*11,33+1*12,58+1*13,92*1,12):6=12,07 руб.

1.1.2.ОПРЕДЕЛЯЕМ ТАРИФНЫЙ ФОНД

ТФ=С_РЧТС*К_РП*Э_Ф

ТФ= тарифный фонд, руб.;

К_рп – количество рабочих всех разрядов;

Э_Ф – эффективный фонд рабочего времени в год, час.

ТФ=12,07*6*1990=144115,8

1.1.3.ОПРЕДЕЛЯЕМ РАЗМЕР ПРЕМИИ, В ЗАВИСИМОСТИ ОТ % К ТАРИФНОМУ ФОНДУ (ВЗЯТЬ НА ПРЕДПРИЯТИИ)

ДЛЯ ПРИМЕРА: премия составляет 40%

Прем = ТФ * 40 %

Где ТФ – тарифный фонд, руб.

Прем = 144115.8*0.4 = 57646.32 руб.

1.1.4.ОПРЕДЕЛЯЕМ РАЙОННЫЙ КОЭФФИЦИЕНТ, ОН СОСТАВЛЯЕТ 15 %

Р_к = ТФ*0.15

Где Р_к – районный коэффициент.

Р_к = 144115,8*0,15=21617,37 руб.

1.1.5.ОСНОВНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА Осн. ЗП, руб. СОСТОИТ:

Осн.ЗП=ТФ+Прем+Рк.

Осн.ЗП=144115,8+57646,32+21617,37=223379,49 руб.

1.1.6 ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – 11 % К ОСНОВНОЙ

ДЗП = Осн.ЗП * 11%

Где ДЗП – дополнительная заработная плата, руб.;

Осн.ЗП – основная заработная плата. Руб.

ДЗП = 223379,49 * 0,11 = 24571,74 руб.

1.1.7 ДОПЛАТЫ – 3 % К ОСНОВНОЙ

Дп = Осн.ЗП*3%

Где Дп – доплаты, руб.

Осн.ЗП – основная заработная плата.руб.

Дп = 223379,49*0,03 = 6701,38 руб.

1.1.8 ИТОГО ПО СТАТЬЕ 1, ОСНОВНАЯ И ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА СОСТАВИТ:

ЗП_общ=Осн.ЗП+ДЗП+Д_п.

Где ЗП_общ – общая заработная плата, руб.

Осн.ЗП-основная заработная плата, руб.

ДЗП – дополнительная заработная плата, руб.

Д_п - доплата, руб.

ЗП_общ = 223379,49 + 24571,74 + 6701,38 = 254652,61 руб.

1.1.9 СРЕДНЕМЕСЯЧНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ОДНОГО РЕМОНТНОГО РАБОЧЕГО СОСТАВИТ:

СР.ЗП = ЗП_общ/(К_рп*12).

Где СР.ЗП – Среднемесячная заработная плата одного ремонтного рабочего. Руб.

ЗП_общ – общая заработная плата. Руб.

К_рп – количество рабочих всех разрядов.

СР.ЗП= 254652,61/(6*12)=3536,84 руб.

ОТЧИСЛЕНИЯ НА СОЦИАЛЬНЫЕ НУЖДЫ

Отчисления на социальные нужды устанавливаются законодательством и включают в себя отчисления и выплаты в пенсионный фонд, в фонды медицинского страхования и социального обеспечения. Ниже показано как производятся отчисления. Для практического использования процентных ставок отчислений, целесообразно применение рекомендаций, соответствующих определенному году (приложение №9)

1.2.1.ПЕНСИОННЫЙ ФОНД СОСТАВЛЯЕТ (28) 20%

ПФ=ЗП_общ*(28) 20%.

Где ПФ- пенсионный фонд, руб.

ЗП_общ – общая заработная плата, руб.

ПФ=254652,61*0,28=71302,73 руб.

1.2.2 МЕДИЦИНСКОЕ СТРАХОВАНИЕ – (3,8)3.1%

Мед.стр=ЗП_общ*(3,8) 3.1 %

Где Мед.стр.-медицинское страхование, руб.

ЗП_общ- общая заработная плата. Руб.

Мед.стр.=254652,61*0,038=9676,8 руб.

1.2.3 СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ – (4)2,9%

Соц.об.=254652,61*0,04=10186,1 руб.

ИТОГО по статье 2 отчисления на социальные нужды составляют:

О_сн =ПФ+Мед.мтр.Соц.об.=71302,73+9676,8+10186,1=91165,63 руб.

Познавательные статьи:



Формы дистанционного обучения

Передача мяча двумя руками снизу

Значение правильной осанки для жизнедеятельности человека

Основные ошибки при выполнении передач мяча на месте